Dépanneur et mise en service des Pompes — Accès Personnel SA | CH-Jobs

Accès Personnel SA

Dépanneur et mise en service des Pompes

Temps plein
Fribourg · FR
Publié le 26 Jun 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
25 vues
📋

Description du poste

Accès Personnel SA recrute un(e) Dépanneur et mise en service des Pompes a Bulle.

Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents.
Pour l'un de nos clients, basé sur le canton de Fribourg, nous sommes activement à la recherche d'un-e :
Dépanneur et mise en service des Pompes
Mission :

Effectuer le dépannage et la mise en service de pompes chez nos clients.

Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires.

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements.

Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client.

Respecter les normes de sécurité en vigueur.
Profil recherché :

Titulaire d'un CFC en tant que mécanicien, monteur sanitaire ou électricien

Âgé de 27 à 45 ans.

Expérience significative dans le dépannage et la mise en service de pompes est un plus.

Autonomie, sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.

Bonne aptitude à résoudre des problèmes techniques.

Permis de conduire valide.
Nous nous réjouissons d'ores et déjà de recevoir votre candidature (CV, certificats de travail, diplômes)
+41 26 566 77 50

Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur Informatique & Technologies
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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