Des Infirmiers·ères (40-60%) — Centre Médico-Social Martigny & Régions à Suisse | CH-Jobs
Suisse
Veröffentlicht am 30 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Centre Médico-Social Martigny & Régions recrute un(e) Des Infirmiers·ères (40-60%) a CH.

Vous êtes passionné par le domaine des soins et avez la capacité de faire briller le quotidien de ceux qui ont besoin d'aide ? Vous cherchez une opportunité qui vous permettra d'apporter des améliorations significatives dans la vie des autres ? Ne cherchez pas plus loin, cette occasion exceptionnelle est à votre portée.
Pour nos sites de Martigny, Saxon et Entremont, nous recherchons :
Des Infirmiers·ères (40-60%)
À Propos de nous :
En rejoignant notre équipe, vous ne serez pas simplement un professionnel des soins : vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la qualité de vie de nos clients. Votre mission consistera à offrir des soins de qualité et une assistance directement à domicile.
En complément des soins, vous assurerez une aide pratique au quotidien, en accompagnant nos clients dans les tâches ménagères et les activités de la vie courante.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au maintien du bien-être de nos clients.
Ce que nous recherchons :
•
Diplôme correspondant à la fonction (reconnu en Suisse);
•
Flexibilité et polyvalence (déplacements sur nos 3 sites);
•
Une expérience dans le domaine de l'aide et des soins à domicile;
•
La capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et de manière autonome;
•
La connaissances du réseau sanitaire, social et associatif du Canton;
•
De la réflexivité et une capacité d'adaptation;
•
La maitrise des outils informatiques usuels;
•
Compétences linguistiques : Français minimum B2;
•
Personne véhiculée (à l'aise à la conduite de montagne).
Ce que nous offrons :
•
Horaires adaptés selon vos disponibilités;
•
Planning transmis 1 mois à l'avance;
•
Une activité variée dans un secteur en croissance;
•
Un cadre de travail dynamique en collaboration avec le réseau et les familles;
•
Des outils de travail mobiles facilitant le suivi des clients;
•
Une valorisation des compétences et des possibilités de formations continues;
•
Des prestations sociales de premier ordre et des avantages employés;
•
Des conditions conformes à la CCT SLD.
N'hésitez plus ! Rejoignez-nous dès que possible pour apporter votre contribution positive et faire une différence dans le bien-être de nos clients. Pour cela, nous attendons votre dossier complet (CV, lettre de motivation, diplômes, etc.).
Entrée en fonction : dès que possible ou date à convenir.
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Madame Claire-Lise Lovey, responsable de support au 027 564 94 10 (joignable LU, MA et VE).
Dans un souci d'inclusivité, toutes les formes masculines utilisées s'étendent au féminin également.

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Stellendetails

📍 Localisation Suisse
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 3 – Technicians & Associate Professionals
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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