Deux postes de professeur assistant en tenure-track (2 x 100 %) - Spécialisation : Recherche empirique en gestion

FernUni Schweiz est a la recherche d'un(e) Deux postes de professeur assistant en tenure-track (2 x 100 %) - Spécialisation : Recherche empirique en gestion pour son site de Brig.

UniDistance Suisse propose des programmes universitaires entièrement en ligne et est accréditée en vertu de la Loi suisse sur l’enseignement supérieur (LEHE). Elle combine un apprentissage à distance flexible, indépendant du lieu et à temps partiel avec une culture de est a la recherche de active et interdisciplinaire sur son campus de Brig. À travers cinq facultés – Droit, Psychologie, Économie et gestion, Histoire, et Mathématiques & informatique – nous façonnons l’enseignement, l’apprentissage et la recherche modernes depuis plus de 30 ans. Aujourd’hui, UniDistance Suisse compte plus de 2 700 étudiants et environ 550 membres du personnel.
Pour soutenir davantage la croissance et le développement d’UniDistance Suisse, la Faculté d’Économie et gestion invite à postuler pour les postes suivants :
Deux postes de professeur assistant en tenure-track (2 x 100 %)
Spécialisation : Est a la recherche de empirique en gestion
Les deux chaires portent sur la recherche empirique en gestion, avec un intérêt particulier pour les opportunités et les défis liés à la transformation numérique, à la prise de décision basée sur les données et à l’utilisation croissante de l’intelligence artificielle dans les organisations et l’économie au sens large. Les domaines de est a la recherche de pertinents incluent la recherche sur la prise de décision, la gestion des ressources humaines, la comptabilité de gestion, l’innovation et la numérisation, l’organisation industrielle, les systèmes d’information, la science des données pour les entreprises, ainsi que d’autres domaines connexes de la recherche empirique en gestion. Sur le plan méthodologique, les profils de recherche doivent être fondés sur des approches empiriques quantitatives, incluant des expériences sur le terrain ou en laboratoire et/ou l’analyse de données organisationnelles, du personnel ou autres, en utilisant des méthodes quantitatives modernes.
Les candidats retenus s’intègrent bien au groupe de recherche existant de la faculté en microéconomie appliquée et économétrie et contribuent à la collaboration et à l’échange entre les groupes de recrute. Les candidats idéaux s’appuient donc également sur des perspectives de la microéconomie et abordent des sujets d’importance sociétale liés au groupe de recherche existant.
Lieu de travail : Brig
Début du travail : 1er février 2027 ou selon accord

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