Développeur mobile — ESH Médias SA | CH-Jobs

ESH Médias SA

Développeur mobile

Temps plein
Neuchatel · NE
Publié le 26 Jun 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
25 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Développeur mobile chez ESH Médias SA (CH).

Le Groupe ESH Médias est un groupe suisse romand actif dans les médias. Au travers de ses sociétés, il propose des médias digitaux web et mobiles de premier plan, ainsi que des journaux régionaux de référence, dont Le Nouvelliste, Arcinfo, La Côte.
Les applications mobiles sont au cœur de notre stratégie d'engagement abonnés : premier canal de fidélisation, elles concentrent les usages privilégiés pour nos abonnés avec plus de 100 nouveaux téléchargements par mois, et sont le levier central de notre croissance et de notre engagement digital. Les prochaines années verront l'accélération de nombreux projets stratégiques :

évolution continue de notre plateforme mobile React Native

amélioration de l'expérience utilisateur et des performances

personnalisation des contenus et de l'expérience abonnés

développement de nouveaux services numériques

intégration de fonctionnalités basées sur l'intelligence artificielle

optimisation de l'engagement de nos lecteurs

renforcement des parcours d'abonnement et de fidélisation
Pour prendre part à cette évolution permanente, façonner concrètement l'avenir du secteur des médias et poursuivre la fidélisation de nos lecteurs et lectrices, nous sommes a la recherche de notre futur-e :
Développeur mobile
Comment vous contribuerez à notre succès :

En développant et maintenant les applications mobiles du groupe en React Native, ainsi qu’en garantissant une expérience utilisateur fluide et performante sur IOS et Android ;

En collaborant étroitement avec le équipes internes Marché Lecteurs, Rédactions et Marketing Produits, ainsi que les partenaires externes pour les développement backend afin d’implémenter les nouvelles fonctionnalités ;

En intégrant les API & SDK du groupe (CMS, CRM, CDP, Analytics, publicité) et en veilleant à la qualité et à la sécurité des échanges de données ;

En assurant la maintenance corrective et évolutive des applications existantes ;

En participant activement aux cycles de release (CI/CD) et en mettant en place des tests automatisés et de qualité du code;

En effectuant une veille technologique active sur l’écosystème React Native mais également aux nouveaux modèles et les tendances mobiles afin de proposer des améliorations continues.
Ce opportunite est fait pour vous si :

Vous êtes titulaire d’une formation en informatique, génie logiciel ou d’un titre jugé équivalent, et justifiez d’une expérience réussie dans le développement d’applications mobiles ;

Vous maîtrisez React Native ou autres framework de développement mobile ;

Vous êtes à l'aise avec les pratiques de développement assisté par l'IA (GitHub Copilot, Claude Code, …) et les approches émergentes telles que le Vibe Coding et le Spec-Driven Development (SDD) ;

Vous avez une bonne connaissance des spécificités des plateformes iOS et Android, ainsi que des processus de publication sur l'App Store et le Google Play Store ;

Vous maîtrisez les pratiques CI/CD (GitHub, …) et les outils de monitoring mobile (Firebase, Crashlytics, …) ;

Une expérience dans le secteur des médias, des applications de contenu (news, streaming) ou des systèmes de paywall mobile est un atout ;

Vous maîtrisez parfaitement le français et avez de bonnes connaissances de l'anglais technique ;

Vous êtes organisé, fiable et autonome ; vous savez faire preuve de rigueur dans la gestion du code et êtes doté d'un bon esprit d'équipe.
Prêt-e à commencer ?
Nous vous attendons dès que possible
Lieu de profession
: Rejoignez-nous à Sion, Nyon ou Neuchâtel
Travailler au sein du groupe ESH Médias:

40h de travail hebdomadaire ;

Flexibilité des horaires de activite et 30% de télétravail ;

5 semaines de vacances, 6 semaines dès 50 ans ;

Rachat de 5 jours de vacances à conditions préférentielles ;

Soutien à la formation et programme de formation interne ;

Répartition avantageuse des assurances sociales pour les employés ;

Congé parental prolongé ;

Abonnements digitaux gratuits à nos titres.
Et si c’était vous ?
Transmettez-nous votre dossier (CV, diplômes et certificats de travail) par courriel à l’adresse suivante :
Écrire un email
. Des renseignements complémentaires peuvent également être obtenus auprès de Jessica Voide, Directrice ressources humaines au 027 329 75 21
Parce que chaque candidature compte, nous nous engageons à vous répondre.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a ESH Médias SA aujourd'hui.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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