Développeur-se électronique (100%)

Pour renforcer notre équipe de développement, nous engageons un-e : Développeur-se électronique (100%)Mission principaleRattaché-e au Responsable développement, vous assumez les responsabilités suivantes :Effectuer l’étude, la conception, la documentation de produits électroniques selon des processus spécifiques et une procédure de développement ;Elaborer l’étude de faisabilité et l’élaboration des offres des projets clients avec l’équipe ;Soutenir la réalisation des projets technologiques et y apporter de l’innovation électronique ;Maintenir les outils de développements existants, en proposer et mettre en place de nouveaux ;Collaborer étroitement avec l’équipe technique de production et d’industrialisation en travaillant proche du terrain ;Intégrer une approche transverse du développement hardware, de la conception à l’industrialisation, en intégrant les enjeux de production, d’approvisionnement des composants et de fabrication PCB, tout en assurant le lead technique sur les plans de contrôle, la qualification, vérification et la conformité des produits.Votre profilAu bénéfice d’une formation de technicien-ne ou d’un CFC en électronique, vous disposez de plusieurs années d’expérience dans un environnement industriel. Vous avez de l’expérience dans la conception de produits et de cartes électroniques et connaissez les différentes techniques de production électronique ainsi que leurs contraintes.Personne méthodique et structurée, votre systématique de travail, votre orientation vers les résultats mais également votre créativité vous permettent de finaliser des idées innovantes et d’en assurer une mise en œuvre de qualité. Faisant preuve d’une grande orientation client, vous faites du respect des délais une de vos priorités et savez planifier votre travail en conséquence. De nature ouverte, vous aimez travailler en équipe et vous vous montrez à l’écoute de vos interlocuteurs.De langue maternelle française, vous maîtrisez l’anglais et idéalement l’allemand.Nous offronsUn poste attractif et varié dans un cadre valorisant l’esprit d’équipe. Au travers d’approches de principes de management clairs et de notre responsabilité sociale, nous souhaitons renforcer chez nos collaborateurs leur responsabilité individuelle, ainsi que soutenir et promouvoir le développement de chacun. Nous vous offrons l’opportunité de relever ce défi au sein d’une entreprise à taille humaine et tournée vers l’avenir.