DevOps Engineer - Cloud Native (m/w/d) — Rocken® à Bern | CH-Jobs

Rocken®

DevOps Engineer - Cloud Native (m/w/d)

Publié le 02 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 97'902 – 137'902/an
3 vues
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Description du poste

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le
processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché
et à les fidéliser sur le long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque
candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose
des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents, afin de répondre aux besoins personnels et individuels
de chacun et de les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Ingénieur DevOps - Cloud Native (h/f/d)
Notre partenaire ROCKEN développe des solutions informatiques sur mesure et propose des services professionnels de centre de données selon les normes de sécurité les plus élevées.
Responsabilités :
•
Développement et optimisation des services existants et des infrastructures de conteneurs
•
Accompagnement de projets de développement logiciel menés de manière agile du point de vue ITOps
•
Conception, mise en œuvre et exploitation de la plateforme Kubernetes en tant que service (Platform-as-a-Service)
•
Réalisation de projets clients exigeants basés sur des technologies modernes de conteneurs
•
Utilisation d'ArgoCD, OpenTofu, Ansible, Elastic Stack, Grafana Stack et GitLab ainsi que participation active à la communauté open source
Qualifications :
•
Connaissances approfondies en Linux, Git, automatisation et Infrastructure as Code ; expérience avec Kubernetes, CI/CD, monitoring/logging ou Azure est un atout
•
Méthode de travail autonome et agile selon les principes DevOps ainsi que partage actif des connaissances au sein de l'équipe
•
Forte motivation pour la formation continue et l'apprentissage de nouvelles technologies
•
Très bonnes connaissances en allemand et en anglais
Avantages :
•
Participation aux mesures de santé
•
Salaires conformes au marché et à la performance
•
Activités/projets intéressants et variés
•
Équipe expérimentée et dynamique
Emplois ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Berne
Contact
Marius Feurer,
+41443852186

Détails du poste

📍 Localisation 3011 Bern (BE)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Informatique / Télécommunication→
Catégorie professionnelle Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Dévelopment système
Poste(s) à pourvoir 220
🧮

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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