DevOps Engineer SAP PaPM (m/w/d) — Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften à Zurich | CH-Jobs

Zürcher Kantonalbank und ihre Tochtergesellschaften

DevOps Engineer SAP PaPM (m/w/d)

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 21 Sep 2026
Mis à jour le 28 Sep 2026
42 - 42 hours/week
6 vues
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Description du poste

80% - 100% | IT / Business Engineering | Zurich | Professionnels expérimentés
Nous sommes l'équipe DevOps BI & Calculations et développons ainsi qu'exploitons des systèmes analytiques SAP. Notre mission est de fournir des données opérationnelles et décisionnelles notamment pour la comptabilité et le contrôle de gestion. En tant qu'équipe agile et auto-organisée composée de développeurs logiciels et d'ingénieurs d'affaires, nous développons de nouvelles fonctionnalités basées sur le cadre SAFe au sein de notre Agile Release Train. PaPM deviendra le noyau de calcul central pour les applications analytiques SAP du futur.
Vos tâches
•
Développer continuellement nos systèmes PaPM dans le cadre de la philosophie DevOps.
•
Réaliser des conceptions techniques, analyses et designs de nouvelles fonctionnalités en étroite collaboration avec nos collègues spécialisés.
•
Participer à l'exploitation en plus de vos activités de développement.
•
Conseiller le département métier concernant la faisabilité, les variantes et la formation d’opinion.
•
Analyser et corriger les erreurs logicielles existantes des systèmes SAP BW et SAP PaPM concernés.
Votre profil
•
Diplôme achevé (Université/ETH, FH, HF) en informatique (économique) ou formation équivalente.
•
Plusieurs années d'expérience pratique en SAP PaPM sur SAP BW.
•
Expérience pratique en développement SAP (SAP BW).
•
Une méthode de travail conceptuelle, autonome et structurée ainsi qu’une grande capacité d’assimilation rapide et un fort sens de la qualité vous caractérisent.
•
Une expérience avec des méthodes agiles est un avantage.
•
Très bonnes connaissances en allemand ainsi qu’une personnalité communicative.
Notre offre
•
Une équipe motivée et auto-organisée qui se réjouit de vous accueillir.
•
Des projets passionnants autour des applications SAP BW & SAP PaPM avec une approche agile (SAFe).
•
Un développement continu – personnel, professionnel et technique.
•
Divers événements et réseaux internes vous offrent la possibilité de vous connecter rapidement.
•
Un lieu de travail moderne dans le dynamique Kreis 5 avec d’excellentes connexions de transport (gare Hardbrücke) et la possibilité de travailler en télétravail.
•
Un salaire de base attractif avec rémunération variable ainsi que des prestations complémentaires (contributions réduites pour les transports publics, conditions spéciales pour les opérations bancaires, assurances complémentaires de la caisse maladie, places en crèche subventionnées et prestations de prévoyance attractives).
Toni Sommer
se réjouit de vous aider.
Téléphone : 044 292 27 95

Détails du poste

📍 Localisation 8000 Zurich (ZH)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / ERP / SAP / CRM
Poste(s) à pourvoir 49
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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