Dipl. Expert(e) en soins d'urgence NDS (h/f/d) 50 - 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden — Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden à Sion | CH-Jobs

Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden

Dipl. Expert(e) en soins d'urgence NDS (h/f/d) 50 - 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden

Veröffentlicht am 11 Sep 2026
Aktualisiert am 27 Oct 2026
16 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Vous cherchez un emploi de Dipl. Expert(e) en soins d'urgence NDS (h/f/d) 50 - 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden a Herisau ? Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden recrute.

Le réseau hospitalier AR
Le réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden, avec l'hôpital aigu de Herisau et le centre psychiatrique AR à Herisau, assure les soins médicaux de base étendus pour la population du canton d'Appenzell Ausserrhoden et constitue également le premier point de contact pour une grande partie de la population de la région environnante. Les deux sites sont essentiels pour le canton et au-delà.
Nous recherchons
Pour notre service d'urgence moderne, nous recherchons dès que possible ou selon accord un(e) Dipl. Expert(e) en soins d'urgence NDS pour un taux d'activité de 50 à 100%.
Nous sommes très ouverts à des modèles d'emploi flexibles que nous pouvons définir ensemble lors d'un entretien personnel.
Vos tâches
• Vous êtes co-responsable du triage des patients en ce qui concerne la gestion des risques
• Vous assurez de manière autonome et en délégation du service médical l'évaluation initiale, l'admission, le diagnostic, la thérapie ainsi que les soins et le suivi des patients d'urgence pour des situations d'admission et de prise en charge simples et complexes
• Participation active au développement continu de notre service d'urgence interdisciplinaire
• Participation aux groupes de travail pour l'assurance et la promotion de la qualité
Votre profil
• Formation achevée en tant que Dipl. Expert en soins d'urgence NDS, Dipl. Experte en soins d'urgence NDS ou infirmier/infirmière diplômé(e)
• Alternativement, vous possédez une formation spécialisée en soins intensifs et d'urgence
• Personnalité flexible, dynamique et motivée
• Attitude d'équipe et orientation patient
• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Vous bénéficiez en outre de
Nous privilégions les candidatures directes. Les agences de recrutement sont priées de contacter directement le service des ressources humaines (bewerbermanagement@svar.ch). Les candidatures sans prise de contact préalable ne seront pas prises en compte.
Vos collègues au SVAR

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden aujourd'hui.

Kompetenzen & Stichwörter

🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

—
Geschätzt netto / Jahr
—
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

Ähnliche Stellen

Mehr anzeigen →

Karrieretipps

Alle Artikel →

Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten ▾
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
Empfohlen für diese Stelle

Ihr Tech-Lebenslauf muss präzise sein.

ATS-ready, Projekte hervorgehoben, Tech-Stack in 6 Sekunden lesbar.

Für Ihre Bewerbung bei Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden · Sion

+ 6 000 begleitete Kandidaten · ⭐ 4,8/5 (380+ Bewertungen)

Andere Kandidaten haben bereits reagiert — heben Sie sich ab!

📄 Sofort einsatzbereite Vorlagen

Alle Vorlagen ansehen →