Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH im Klinikbereich Neuropsychiatrie

80-100%

Das Zentrum für Entwicklungs- und Neuropsychiatrie (Leitung: Dr. (BG) Sandra Schleusener und Tabea Blatter) ist Teil der Klinik für Konsiliar-, Alters- und Neuropsychiatrie (Leitung: Dr. med. Rafael Meyer MHA). Es bietet ein schweizweit einzigartiges Abklärungs- und Behandlungsangebot für Menschen mit intellektueller Entwicklungsstörung (geistiger Behinderung) und psychischer Erkrankung an. Neben einem neuropsychiatrischen Ambulatorium verfügt das Zentrum über eine interdisziplinäre Abklärungsstelle, einen Konsiliar- und Liaisondienst für Einrichtungen für Menschen mit intellektueller Entwicklungsstörung sowie eine spezialisierte Station, die hinsichtlich Einrichtung und Behandlungskonzept den neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Qualitätsstandards entspricht.

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Diplomierte Pflegefachperson HF oder FH, von Vorteil mit Erfahrung in der Psychiatrie, Akutgeriatrie, Akutmedizin oder mit Menschen mit intellektuellen Entwicklungsstörungen
• Bereitschaft und Interesse, sich in ein hochspezialisiertes Behandlungskonzept einzuarbeiten und dieses weiterzuentwickeln
• Starke Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozial - und Selbstkompetenz, sowie Freude an komplexen Herausforderungen
• Interesse an kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung

Aufgaben

• Stationäre Akutpflege von Menschen mit einer intellektuellen Entwicklungsstörung mit verschiedenen psychiatrischen Krankheitsbildern in enger Zusammenarbeit mit dem hochqualifizierten interdisziplinären Team
• Sie setzten den Pflegeprozess im Rahmen der Bezugspersonenarbeit kompetent um und tragen Mitverantwortung für die Umsetzung der therapeutischen, pflegerischen und pädagogischen Massnahmen
• Sie unterstützen Menschen in der akuten Krise, wobei Sie Angehörige und die individuelle Lebenssituation der Patientinnen und Patienten aktiv miteinbeziehen
• Dank frühzeitiger Planung im Schichtbetrieb haben Sie die Möglichkeit, Ihre Freizeit sowie die Arbeitseinsätze vorausschauend zu planen

Benefits

Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens. Genau deshalb bieten wir Ihnen auch sehr viel: Weiterbildungen werden bei uns stark gefördert. Ebenfalls investieren wir viel in den Teamzusammenhalt und bieten allen unseren Teams den Zugang zur Software «Moodtalk» an, mit der die Teamkommunikation gestärkt wird. Daneben bieten wir attraktive Vergünstigungen bei bekannten Marken wie Ikea, Zalando, Coop, Lidl und vielen mehr. Mitarbeitende, die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu uns pendeln, erhalten am Ende des Jahres einen stattlichen Öko-Bonus ausbezahlt. Zusätzlich bieten wir eine attraktive Pensionskassenlösung an. Auch die Work-Life-Balance wird bei uns gefördert: Wir sind jederzeit offen für Teilzeitarbeit und offerieren die Möglichkeit zum Ferienkauf.

Fragen zur Stelle?

Tabea Blatter Leiterin Pflege und Fachtherapien

+41 56 462 28 44