Dipl. Pflegefachfrau/mann HF gesucht! (50-100%) — Basel Job AG | CH-Jobs

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Dipl. Pflegefachfrau/mann HF gesucht! (50-100%)

Vollzeit
Basel · BS
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
4 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Infirmier/ère diplômé(e) HF/FH, DNI/II (50–100%) – Service de jour
Des soins qui comptent. Un employeur qui vous apprécie.
Vous ne cherchez pas simplement un nouveau poste, mais un lieu de travail où
votre expertise, votre engagement et votre humanité sont réellement valorisés
?
Alors cette opportunité pourrait être exactement ce qu’il vous faut.
Infirmier/ère diplômé(e) HF/FH, DNI/II (50–100%)
Vous découvrirez un environnement de travail moderne et valorisant, où
qualité, humanité et esprit d’équipe
ne sont pas que des mots, mais des valeurs vécues au quotidien. En même temps, vous bénéficierez d’une grande autonomie, de conditions attractives et de véritables possibilités de développement professionnel et personnel.
Ce qui vous attend :
❤️ Des soins avec responsabilité et sens
Vous assumez la responsabilité de l’ensemble du processus de soins et garantissez une
prise en charge professionnelle, individuelle et globale
des résidents.

Planification, coordination et évaluation de l’ensemble du processus de soins

Mise en œuvre de mesures préventives, diagnostiques et thérapeutiques

Promotion individuelle de l’autonomie et de la qualité de vie

Détection précoce des changements de l’état de santé et intervention professionnelle en situation d’urgence

Assurance d’une haute qualité des soins et de l’accompagnement

Collaboration étroite avec les médecins, les proches, les caisses maladie et les services spécialisés externes

Échange actif et travail en équipe pluridisciplinaire
Ce que vous apportez :

Formation achevée en tant qu’
Infirmier/ère diplômé(e) HF/FH, DNI/II, AKP, PsyKP
ou formation équivalente reconnue en Suisse

Joie d’exercer une activité responsable et variée

Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions

Grande compétence sociale et beaucoup d’empathie dans le contact avec les personnes âgées

Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit

Idéalement expérience avec le
système RAI-LTCF
ou volonté de se former dans ce domaine

Expérience ou intérêt pour la
démence et les soins palliatifs
est un atout
Vos avantages !
🌟
Un employeur qui vous soutient
Vous n’êtes pas simplement un numéro de personnel ici.
Votre expérience, vos idées et votre engagement sont vus et appréciés.
Vous bénéficierez d’une culture de leadership valorisante, d’une communication ouverte et d’un environnement où vous pouvez contribuer activement avec vos forces et participer à la co-construction.
🏡
Environnement de travail moderne avec facteur bien-être
Travaillez dans des
locaux lumineux et modernes
avec une infrastructure contemporaine. Grâce à un système innovant de free-cooling, le climat de travail reste agréable même lors des chaudes journées d’été.
☀️
Pas de service de nuit – plus de temps pour votre vie
De bons soins demandent de l’énergie. C’est pourquoi votre repos et votre temps personnel sont également valorisés.

Pas de service de nuit

Uniquement des services matin et soir

Plannings prévisibles

Bonnes conditions pour un
équilibre travail-vie personnelle
harmonieux
📈
Votre développement est encouragé
Vous souhaitez évoluer ? Avec plaisir.
Bénéficiez de
nombreuses possibilités de formation continue et de développement
et élargissez vos compétences professionnelles de manière ciblée. Votre croissance personnelle et professionnelle est activement soutenue.
🤝
Une équipe soudée
Vous travaillez dans un environnement où le soutien mutuel et le respect sont naturels.
Ici, on
ne travaille pas simplement côte à côte, mais ensemble
. Une équipe collégiale et une atmosphère de travail positive font que l’on aime venir travailler.
🎁
Avantages supplémentaires attractifs
En plus d’un lieu de travail moderne, de nombreux avantages supplémentaires vous attendent :

Repas à prix réduit

Nombreuses réductions pour les employés, notamment pour le
fitness, les assurances, les stations-service et les pharmacies

Événements réguliers pour le personnel et activités communes

Matériel de travail moderne

Environnement professionnel et soutenant
🌴
Plus de vacances. Plus de repos.
Votre temps libre n’est pas en reste :

Au moins 5 semaines de vacances

6 semaines de vacances dès 50 ans

7 semaines de vacances dès 60 ans

Prestations sociales attractives

Perspectives professionnelles à long terme
Votre prochaine étape ?
Si vous souhaitez un lieu de travail où
votre travail est reconnu, votre développement encouragé et votre engagement apprécié
, nous devrions faire connaissance.
Postulez dès maintenant et découvrez lors d’un entretien personnel cette position passionnante et notre client à Bâle.
📩
Envoyez vos dossiers de candidature complets à :
sandro.thommen(at)baseljob.ch
Je me réjouis de faire votre connaissance et de vous en dire plus sur le poste. 😊
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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