Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Überwachungsstation mit Fachverantwortung Pflege (a) 80-100% — Klinik Hirslanden | CH-Jobs

Klinik Hirslanden

Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Überwachungsstation mit Fachverantwortung Pflege (a) 80-100%

Vollzeit Santé / Soins
Zürich · ZH
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
3 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Lieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich
Prise de poste : selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 70655
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous établissons des standards avec nos cliniques, centres de chirurgie ambulatoire et services d'urgence. Une qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.
Infirmier diplômé / Infirmière diplômée unité de surveillance avec responsabilité spécialisée en soins (a) 80-100%
Infirmier diplômé / Infirmière diplômée unité de surveillance avec responsabilité spécialisée en soins (a) 80-100%
TES TÂCHES

Conseil dans des situations de soins spécifiques

Accompagnement des nouveaux collaborateurs durant la phase d’intégration

Réalisation d’évaluations internes au service ainsi que de courtes formations spécialisées

Conseil et coaching des membres de l’équipe sur des questions spécialisées en soins

Réunion mensuelle des conseillers spécialisés avec tous les conseillers de la maison

4 jours fixes par mois au bureau
TON PROFIL

Formation achevée en tant qu’infirmier diplômé / infirmière diplômée IMC

Grande autonomie et responsabilité dans la prise de décisions cliniques et les mesures à initier

Conscience de la qualité, pensée critique et réflexive

Autonome et fiable
Outre un lieu de travail attractif sur la rive droite du lac de Zurich, tu trouveras une équipe rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Tu travailles avec un système d’information clinique médicale moderne et peux t’attendre à de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière compétitive au niveau régional et proposons des avantages sociaux et salariaux attractifs. Les collaborateurs qui doivent se changer entièrement pour leur travail bénéficient, pour un taux d’activité de 100 %, de quatre jours de congé payés supplémentaires. Pour un taux d’activité réduit, les jours de congé sont diminués en conséquence. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente. Ces avantages, parmi d’autres, font de la Clinique Hirslanden l’un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé en Suisse.
Nos avantages pour les collaborateurs
Pour plus d’informations, Julia Oberstaller, responsable de l’unité de surveillance, est à ta disposition au +41 44 387 35 13, ainsi qu’Anja Gomes dos Santos, partenaire recrutement RH, au +41 44 387 24 10. Nous nous réjouissons de ta prise de contact.
Merci de noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.
Les équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.
Le groupe Hirslanden
est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.

Stellendetails

Branche Santé / Soins
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Nettolohn-Rechner (Schweiz)

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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