Dipl. Pflegefachperson 3.15 — Reha Rheinfelden | CH-Jobs

Reha Rheinfelden

Dipl. Pflegefachperson 3.15

Temps plein
Rheinfelden · AG
Publié le 11 Aug 2026
Mis à jour le 23 Aug 2026
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Description du poste

Reha Rheinfelden
Dipl. Pflegefachperson
80-100%
per sofort oder nach Vereinbarung • Festanstellung • Rheinfelden
Die Reha Rheinfelden, Salina Rehaklinik und Park-Hotel am Rhein AG beschäftigen rund 1'000 Mitarbeitende. Für die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinären Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beiträgt.
Ihr Team
Auf unserer Station 3.15 wird Pflege mit Herz, Humor und Kompetenz gelebt. Sie arbeiten in einem jungen, dynamischen und humorvollen Team, das den beruflichen Alltag mit einer positiven Grundhaltung und viel Menschlichkeit gestaltet. Wir legen grossen Wert darauf, gemeinsam zu lachen, Leichtigkeit zuzulassen und echten Teamgeist zu pflegen. Denn wir sind überzeugt: Ein gutes Arbeitsklima und Zusammenhalt sind die Basis für erfolgreiche Rehabilitationsprozesse und für nachhaltige Heilung.
Was Sie erwartet
Arbeit nach einem ganzheitlichen, zielgerichteten Rehabilitationskonzept
Enge Zusammenarbeit mit Therapeutinnen, Therapeuten und weiteren Fachpersonen
Nutzung moderner Infrastruktur und zeitgemässer Hilfsmittel
Sorgfältige Einarbeitung durch ein erfahrenes, motiviertes Team
Verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Mitarbeiterangebote: Weitere Informationen finden Sie
hier
Was Sie mitbringen
Abgeschlossenene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson (HF)
Erste Erfahrung im Bereich Rehabilitation von Vorteil
Freude an der Arbeit mit schwer betroffenen Patientinnen und Patienten
Fundiertes pflegerisches und rehabilitatives Wissen sowie Sicherheit im Umgang mit komplexen Pflegesituationen
Hohe Eigenmotivation, lösungsorientierte Arbeitsweise und eine positive Grundhaltung, auch in herausfordernden Momenten
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Interessiert?
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Kamila Dvorska freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Kamila Dvorska
Abteilungsleiterin Pflegedienst
+41 61 836 57 30
Reha Rheinfelden, Salinenstrasse 98, CH-4310 Rheinfelden

Détails du poste

Formation Bachelor / HES

Compétences & mots-clés

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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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