dipl. Pflegefachperson 50 – 100 % — Stiftung Lebensart | CH-Jobs

Stiftung Lebensart

dipl. Pflegefachperson 50 – 100 %

Temps plein
Wiedlisbach · BE
Publié le 15 Sep 2026
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Description du poste

dahlia oberaargau ag est une entreprise de la Fondation Lebensart. Dans les quatre sites de Herzogenbuchsee, Niederbipp, Wiedlisbach et Attiswil, nous proposons environ 270 places pour des personnes ayant des besoins de soins et d’accompagnement ainsi que des personnes en situation de handicap.
Prêt pour votre prochaine étape de carrière ? Dans le village jurassien de Wiedlisbach, nous vous offrons la possibilité de vous perfectionner dans le domaine de la démence.
infirmier diplômé 50 – 100 %
VOS TÂCHES

Vous assumez régulièrement la responsabilité du service, tout en gardant une vue d’ensemble sur le département spécialisé en soins de démence

En tant que personne de référence, vous accompagnez nos résidents de manière individuelle, empathique et professionnelle

Vous évaluez les informations pertinentes pour les soins, formulez des diagnostics infirmiers et déduisez les mesures appropriées

Vous organisez, déléguez et surveillez de manière prévoyante les processus de soins et d’accompagnement

En collaboration avec l’équipe, vous contribuez à créer une culture de soins respectueuse et axée sur les ressources
VOTRE PROFIL

Une formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF, FH ou équivalent

Expérience et intérêt approfondi pour le domaine de la démence

Vous êtes prêt à assumer des responsabilités et à jouer un rôle de modèle

Intérêt à participer activement au développement continu des processus et standards de soins

Ouverture à la croissance personnelle et professionnelle
CE QUI VOUS ATTEND

Une institution de soins de longue durée établie, où votre potentiel est reconnu et où nous restons à la pointe

Des résidents variés et une journée de travail diversifiée

Un site agréablement situé avec son propre restaurant

Un espace pour le développement et la co-création dans une culture d’entreprise ouverte et valorisante

Une planification mensuelle prévoyante pour plus de temps libre planifiable ainsi qu’un pool de collaborateurs pour un revenu supplémentaire attractif

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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