Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit erweitertem Fachwissen (80%) Spitex — Stadt Winterthur | CH-Jobs

Stadt Winterthur

Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit erweitertem Fachwissen (80%) Spitex

Temps plein
Alle · JU
Publié le 01 Aug 2026
Mis à jour le 19 Sep 2026
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Description du poste

Der Bereich Alter und Pflege der Stadt Winterthur bietet mit der Spitex sowie in den fünf Alterszentren ein vielfältiges Dienstleistungsangebot vor allem für ältere Menschen an. Für die
Spitex Stadt Winterthur
suchen wir per
1. August 2026 oder nach Vereinbarung
eine engagierte Persönlichkeit.
Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit erweitertem Fachwissen (80%) Spitex
Ihre Aufgaben
Sicherstellen der Qualitätssicherung sowie Implementierung bzw. Umsetzung von evidenzbasiertem Fachwissen und Konzepten zur Qualitätsentwicklung
Analysieren von komplexen Betreuungs- und Pflegesituationen
Sicherstellen des Pflegeprozesses unserer Klientinnen und Klienten (mit Fallverantwortung)
Stellvertretende Aufgaben bei Abwesenheit der Teamleitung
Mitarbeit in Arbeitsgruppen oder Projekten
Ihr Profil
Abschluss als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH und mind. 3 Jahre Berufserfahrung, mit Vorteil bei Spitex
Zusatzausbildungen (z.B. Palliative Care) wünschenswert
Gewandter Umgang mit EDV-Programmen (MS Office, evt. RAI-HC)
Mit dem Velo mobil und in Besitz eines Führerausweises
Was bieten wir
Zukunftssichere Arbeitsplätze und attraktive Löhne
Du-Kultur über alle Stufen
Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Gleichstellung, Diversität und Inklusion
Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite. https://stadt.winterthur.ch/themen/arbeiten-fuer-winterthur
Kontakt
Ihre Fragen
zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Denise Zani, Leitung Pflege, Telefon +41 79 808 85 27
Mehr erfahren?
https://stadt.winterthur.ch/
Für diese Stelle ist kein Motivationsschreiben nötig. Die Informationen zum Pensum können im Bewerbungsformular erfasst werden. Für eine Anstellung wird ein aktueller eintragsfreier Sonderprivatauszug vorausgesetzt. Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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