Dipl. Pflegefachperson HF oder FH alle Schichten 80% — Senevita à Zurich | CH-Jobs

Senevita

Dipl. Pflegefachperson HF oder FH alle Schichten 80%

Temps plein ✓ Candidature directe Santé / Soins
Publié le 15 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
33.6 - 33.6 hours/week
4 vues
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Description du poste

Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat autonome avec assistance et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse.
Pour
Senevita Regensberg à Zurich
, nous recherchons
dès maintenant ou selon accord
un
Infirmier diplômé HF ou FH tous postes 80%
Vos tâches
• Vous contribuez avec vos connaissances et votre engagement à ce que nos résidents bénéficient quotidiennement de soins et d’une prise en charge professionnels et individualisés
• Vous êtes la première personne de contact pour l’équipe en cas de questions professionnelles et soutenez volontiers dans l’intérêt de nos résidents
• Vous pouvez mettre à profit vos forces et centres d’intérêt dans différents domaines thématiques
Ce que vous apportez
• Vous avez une formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF, FH ou un diplôme équivalent reconnu par le SRC
• Vous êtes un véritable joueur d’équipe. Un pour tous, tous pour un – telle est votre devise et la nôtre
• Vous considérez les situations de soins exigeantes et variées comme un défi positif et vous vous engagez pour nos résidents
• Vous aimez le contact avec des personnes vulnérables et les soins de longue durée
• Ce qui est particulièrement important pour nous : une collaboration respectueuse et une personnalité qui complète notre équipe
• Bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit
Nous vous offrons
• Horaires flexibles : nous prenons en compte vos souhaits de planning et soutenons votre équilibre vie professionnelle-vie privée (service de nuit sur demande)
• Les personnes réintégrant la profession sont les bienvenues : nous apprécions votre expérience et facilitons la reprise ou un temps partiel
• Vos idées sont sollicitées et entendues : participez activement à la vie quotidienne des soins et profitez de l’opportunité de vous développer professionnellement et humainement
• Un environnement de travail chaleureux : nous sommes une équipe très motivée qui accorde de l’importance au professionnalisme, au respect mutuel et au plaisir au travail
• Emplacement central : notre site en ville de Zurich est idéalement desservi par les transports publics (gare d’Oerlikon à 400 m, arrêt de tram directement devant la porte)
• Offre attractive de formation continue de l’Académie Senevita, qui inspire au développement continu et offre des possibilités d’évolution au sein du groupe Senevita
• Bons avantages sociaux, avantages attractifs pour les employés et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)
• Activités/événements réguliers passionnants qui mobilisent et rapprochent collaborateurs et résidents.
• Notre engagement : vous en tant que personne êtes important pour nous !
Intéressé(e) ?
Prendre des responsabilités. Travailler en équipe. Soigner avec cœur. Se développer.
Ce poste vous parle ? Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.
Pour toute question, les personnes de contact suivantes se tiennent volontiers à votre disposition par téléphone :
Layla Izgi (Responsable des soins) 044 466 88 80
Verena Nitsche (Directrice générale) 044 466 8883
https://www.linkedin.com/company/97585221
https://www.senevita.ch/de/standorte/pflegeheim-regensberg-zuerich/

Détails du poste

📍 Localisation 8000 Zurich (ZH) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 33.6 hours/week
Secteur Santé / Soins
Catégorie professionnelle Service / Médecine / Soins / Thérapie / Soins de longue durée / palliatifs
Poste(s) à pourvoir 112
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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