Directeur Administratif et Financier - Banque — FINDERS SA | CH-Jobs

FINDERS SA

Directeur Administratif et Financier - Banque

Temps plein Hybride
Geneve · VD
Publié le 09 May 2026
Mis à jour le 24 Aug 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Directeur Administratif et Financier - Banque -- FINDERS SA, Genève.

Description de l'groupe
Une banque privée bien établie avec un petit bureau à Genève mais en pleine expansion (filiale suisse entièrement réglementée). Un fort actionnariat et une atmosphère de travail entrepreneuriale. Elle offre des services traditionnels de banque privée à ses clients depuis de nombreuses années et est une marque très respectée au niveau mondial.
Description du poste
A la tête dune petite équipe - comprenant 1 Comptable et 3 employés de Back Office/Opérations, votre fonction principale comprendra les éléments suivants :
* Veiller à la mise en place et au bon fonctionnement dun dispositif administratif et comptable adapté à la taille de lentreprise et à la nature de ses activités
* Sassurer que les opérations réalisées par les différents intervenants soient conformes aux procédures et à la réglementation légale et interne
* Mettre en place et adapter les procédures pour un fonctionnement optimal des opérations
* Contrôler et surveiller lactivité de la Société afin de minimiser les risques opérationnels en général
* Assumer la gestion des risques liés à lexercice des activités de la société et notamment dans le cadre de lactivité de la gestion dactifs
Vos tâches comprendront, sans sy limiter, les éléments suivants :
* Contrôler quotidiennement les journaux comptables de toutes les opérations, y compris les journaux de la bourse
* Contrôler la trésorerie
* Préparer les limites bancaires, broker, forex, et dépositaires et veiller au respect de ces limites
* Veiller à la qualité et au respect des délais du reporting légal
* Contrôler les états financiers mensuels établis par la comptabilité
* Veiller au respect des principes comptables et règlementaires en matière de comptabilité (qualité et respect des délais)
* Veiller à la mise en place des recommandations de laudit
* Remplacer le comptable en cas dabsences
* Participer à divers comités suite à la demande du directeur général
* Suivre et gérer les risques engendrés par lactivité quotidienne de lentité
* Surveiller les investissements Nostro et veiller au respect des limites et contrôler le reporting hebdomadaire
* Veiller au bon fonctionnement de léquipe de back office en particulier au regard des divers remplacements pendant les absences
* Ressources humaines avec la préparation et le suivi des Salaires, AVS et assurances
* Assurer une veille sur les nouveautés au niveau réglementaire notamment concernant la gestion des risques afin den informer la direction générale et de veiller à leur mise en application
* Gérer et coordonner les projets suite à la demande de la direction générale
* En coordination avec le directeur général préparer la documentation et les rapports nécessaires au conseil dadministration
Le offre d'poste nécessite une présence à temps plein dans les bureaux de Genève ; le télétravail nest pas possible.
Profil recherché
* 10 ans++ dexpérience dans la comptabilité, le contrôle et le risque bancaire suisse - y compris le reporting FINMA
* CFO/Head of Finance expérience dans le secteur bancaire (ou dans un Big 4 où vous avez audité de petites banques)
* Vous avez lhabitude de travailler sur le terrain ("hands on/hands dirty") et non pas uniquement au niveau stratégique et de la supervision
* Vous avez déjà une expérience dans une banque suisse de catégorie 4 ou 5
* Gérer avec plaisir une petite équipe de comptables, de financiers et de personnel de back-office
* Une expérience ou une supervision du risque opérationnel et du risque de crédit serait un plus
* Vous devrez également être à laise avec les risques liés à compliance- notamment les investissements, les transactions, la fraude...
* Risques lié à la conformité
* Une certaine exposition à la gestion de la trésorerie et à toute question RH connexe est également un plus
* Vous êtes capable de diriger une petite équipe et davoir une approche pragmatique
* Langue maternelle française, anglais courant
* Excellentes compétences informatiques
* Capacité à sengager dans un emploi de bureau à temps plein, à 100%

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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français, Anglais
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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