Directeur/Directrice de la Fondation LPP PRESV 80-100% — PRESV, Prévoyance Santé Valais | CH-Jobs

PRESV, Prévoyance Santé Valais

Directeur/Directrice de la Fondation LPP PRESV 80-100%

Temps plein
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Publié le 24 Aug 2026
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Description du poste

Votre Mission :
En tant que Directeur.trice de PRESV, vous assurez la direction opérationnelle et financière de la fondation. Garant.e de ses valeurs et de sa culture, vous veillez à la pérennité des engagements envers les assurés, à la qualité des prestations ainsi qu’à une gestion rigoureuse et conforme au cadre légal, notamment la LPP. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Conseil de fondation et ses commissions, dont vous préparez les travaux et mettez en œuvre les décisions.
Vos responsabilités
:
Assurer la direction et le pilotage global de la fondation
Participer et mettre en œuvre la stratégie définie par le Conseil de fondation
Garantir la conformité légale et réglementaire (LPP, OPP2)
Superviser la gestion financière, la comptabilité et le reporting
Piloter la gestion de fortune (suivi des mandats, performance, risques)
Superviser les activités immobilières de la fondation
Diriger et développer les équipes internes
Garantir la qualité des prestations aux assurés et employeurs affiliés
Assurer les relations avec les partenaires internes et externes (actuaire, réviseur, gestionnaires d’actifs, autorités)
Votre profil
:
Diplôme fédéral de gérant de caisse, Brevet fédéral de spécialiste de la prévoyance ou formation équivalente
Expérience confirmée dans la prévoyance professionnelle
Solide maîtrise du cadre légal suisse de la prévoyance professionnelle (LPP)
Bonnes connaissances en gestion financière et placements institutionnels
Expérience de management et de conduite d’organisation
Excellentes compétences relationnelles et de communication
Excellente maitrise du Français et de bonne connaissance de l’Allemand
Sens des responsabilités, intégrité et esprit décisionnel
Nous offrons
: une fonction dirigeante à fort impact stratégique au sein d’un environnement institutionnel stable, une large autonomie dans la conduite des activités et des conditions attractives en adéquation avec les responsabilités du poste.
Entrée en fonction :
1er mai 2027 ou à convenir
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès
du Président du Conseil de Fondation PRESV, Monsieur Frédéric Fragnière (frederic.fragniere@hopitalvs.ch)
Nous vous invitons à adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats, extrait du casier judiciaire) exclusivement via l’adresse mail rh@presv.ch, jusqu'au
11 septembre 2026
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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