DIRECTEUR·RICE — Employeur non divulgué | CH-Jobs

Employeur non divulgué

DIRECTEUR·RICE

Temps plein
Lausanne
Publié le 25 Aug 2026
6 vues
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Description du poste

Caritas Vaud est une association à but non lucratif, agissant en faveur et avec les personnes en situation de précarité sociale ou économique, pour améliorer concrètement leurs conditions de vie, favoriser leur autonomie et promouvoir leur inclusion. Elle déploie un large éventail de prestations comprenant des aides directes (alimentaires et vestimentaires), des hébergements d’urgence et de transition, des prestations d’intervention et d’orientation sociale ainsi que des mesures d’insertion. Une centaine de salariés·ées et plus de 600 bénévoles composent ses équipes d’intervention. Pour faire suite au prochain départ à la retraite de la personne titulaire, le Comité recherche un·e nouveau·elle :
DIRECTEUR·RICE
Rattaché·e au comité, vous assurez, en lien avec la direction, la conduite opérationnelle de l’association, dans le respect de ses valeurs, de sa mission et de sa raison d’être.
Vos missions
Assurer, avec la direction, la mise en oeuvre de la stratégie de Caritas Vaud, anticiper les évolutions sociales, institutionnelles et politiques et proposer des adaptations au positionnement de l’association.
S’assurer du respect du cadre légal, statutaire et règlementaire du domaine social, ainsi que des principes de bonne gouvernance.
Avec les outils de pilotage, de suivi et d’évaluation des activités existants, garantir l’efficacité et l’efficience des ressources engagées, sans atteinte aux missions de Caritas Vaud.
Diriger et accompagner l’équipe de direction pluridisciplinaire, promouvoir une politique des ressources humaines alignée sur les valeurs de l’organisation ; favoriser un management participatif, un climat de travail respectueux et le développement de compétences.
Assurer le bon fonctionnement des prestations et des projets en visant un impact social significatif.
Représenter la direction lors des séances de comité, lui soumettre les objets de sa compétence, porter à sa connaissance tout élément pertinent pour la conduite stratégique, assurer la mise en oeuvre de ses décisions.
Représenter l’organisation auprès des autorités, partenaires institutionnels, réseaux associatifs et bailleurs de fonds ; coordonner la recherche de fonds.
Renforcer la visibilité de Caritas Vaud par une communication mobilisatrice, y compris avec les réseaux sociaux.
Votre profil
Formation universitaire ou HES (niveau master ou jugée équivalente) en travail social, sciences sociales, management ou droit.
Expérience confirmée (8 à 10 ans) dans une fonction de direction, idéalement dans le secteur social, paraétatique ou associatif, incluant le pilotage stratégique, la conduite de projets complexes et la gestion financière.
Expérience avérée en management participatif.
Bonne connaissance du réseau social et institutionnel vaudois et romand et expérience en recherche de financements publics et/ou privés.
Forte sensibilité aux enjeux sociaux et adhésion aux valeurs de Caritas.
Excellentes compétences en communication orale et écrite en français, bonne connaissance de l’allemand et capacité de négociation.
Vision stratégique, esprit entrepreneurial et capacité d’anticipation.
Caritas Vaud vous offre
Un poste à responsabilités au sein d’une organisation reconnue, dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution. Vous rejoignez une équipe de direction (incluant 6 chef·fes de secteur) motivée par des valeurs humaines fortes.
Entrée en fonction : avril 2027 (dans l’idéal)
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet d’ici au 18 septembre 2026, directement sur cette annonce JobUp.
Av. de la Gare 33 1001 Lausanne
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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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