💼 Directeur.trice Adjoint.e (80-100%) - CDI — EVAM - Etablissement vaud · Lausanne
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EVAM - Etablissement vaudois d'accueil des migrants

Directeur.trice Adjoint.e (80-100%) - CDI

Temps plein
Lausanne, VD
Publié le 01 May 2026
3 vues
📋

Description du poste

Rejoignez EVAM - Etablissement vaudois d'accueil des migrants en tant que Directeur.trice Adjoint.e (80-100%) - CDI a Lausanne.

Directeur.trice Adjoint.e
Directeur.trice Adjoint.e (80-100%) - CDI
Rejoignez l'EVAM et donnez du sens à votre expertise !
Et si votre prochain défi professionnel avait un réel impact social ?
À l'EVAM, chaque collaborateur-trice contribue à une responsabilite essentielle : accompagner des personnes en situation de migration avec
ouverture
et
responsabilité
.
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle
Directeur.trice Adjoint.e
(80% à 100%) en
CDI.
Lieu
: Lausanne
Entrée en fonction
: A convenir
Pourquoi ce offre d'emploi est fait pour vous ?
Vous avez une solide expérience en management et vous aimez coordonner des équipes et des projets ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l'évolution d'un établissement engagé dans l'accompagnement des bénéficiaires de la migration ?
Si vous savez prendre des décisions stratégiques, travailler en équipe et représenter une institution auprès de différents acteurs, ce poste est fait pour vous !
Votre perimetre :
Vous êtes en charge de la direction des entités de l'EVAM (finances, ressources humaines, systèmes d'information et soutien juridique), notamment en définissant et déclinant leurs objectifs, en vous assurant de leur suivi et réalisation, tout en supervisant la coordination des projets transversaux, notamment ceux visant l'évolution de l'établissement.
Vous assurez un soutien au directeur de l'EVAM dans ses activités courantes et assumez les missions, tâches et représentations qu'il vous délègue. Vous êtes appelé à le suppléer lors de ses absences.
Vos responsabilités principales :
Direction des entités confiées :

Vous encadrez et soutenez les responsables d'entité, et procédez aux arbitrages nécessaires

Vous définissez et déclinez, au regard de la stratégie de l'EVAM, en tenant compte du contexte, les objectifs et des projets prioritaires des entités, que vous monitorez notamment par la mise en place d'indicateurs clés.

Vous assurez le suivi du budget alloué

Vous interrogez les pratiques internes afin de les faire évoluer, dans une démarche d'amélioration continue
Participation aux organes décisionnels :

Vous participez à la direction de l'établissement, au sein du Conseil de direction

Vous participez à diverses instances délégataires du Conseil de direction, voire les dirigez
Accompagnement du Directeur de l'EVAM et suppléance :

Vous conseillez et appuyez le directeur dans la conduite de projets ou situations stratégiques, complexes ou sensibles

Vous accompagnez ou représentez le Directeur auprès des autorités étatiques et instances partenaires externes, à sa demande

En alternance avec le deuxième directeur adjoint, vous suppléez le directeur lors de ses absences
Votre profil :
Pour réussir dans ce rôle vous aurez besoin de :

Être titulaire d'un Master dans un domaine utile au poste, en particulier en économie ou en droit, et avoir suivi une formation certifiante en management

Avoir une expérience de 10 ans minimum dans une fonction similaire ou jugée utile au poste, dont une partie importante dans la conduite d'équipe (>50 personnes)

Avoir de bonnes connaissances dans la gestion budgétaire, les outils de pilotage et la gestion de projets

Avoir de solides compétences organisationnelles et de gestion du temps

Avoir une forte capacité d'analyse et de synthèse, ainsi qu'un grand sens de l'écoute et de la communication

Travailler dans le respect des normes légales, des procédures internes et de la confidentialité

Avoir un fort sens éthique du service public

Gestion du stress, ouverture, capacité de décider
Ce que nous vous offrons

Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe engagée.

6 semaines de congés payés (7 semaines à partir de 50 ans).

Politique de télétravail pour un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Des prestations sociales attractives pour votre bien-être.
Le processus de recrutement, en 3 étapes

Entretien avec le comité de sélection

Assessment auprès d'un partenaire externe

Entretien de débrief sur l'assessment avec le comité de sélection
Comment postuler ?
Si ce role vous intéresse, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui.
Délai de candidature au 8 mai.
À noter : Un extrait de votre casier judiciaire (vierge) sera demandé au terme du processus de recrutement.
Route de Chavannes 31 1007 Lausanne

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

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