Directeur-trice de l'ES Morges Beausobre — Etat de Vaud | CH-Jobs

Etat de Vaud

Directeur-trice de l'ES Morges Beausobre

Temps plein
Lausanne · VD
Publié le 09 May 2026
Mis à jour le 11 Aug 2026
55 vues
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Directeur-trice de l'ES Morges Beausobre a Morges ? Etat de Vaud recrute.

Description de l'job
En tant que directeur-trice de votre établissement, vous êtes responsable de sa bonne marche et de la mise en oeuvre des politiques cantonales dans les domaines pédagogique, organisationnel, financier et des ressources humaines. Vous contribuez à la mise en oeuvre et au fonctionnement de l'organisation de coordination régionale décidée par les autorités compétentes. Vous encadrez les collaborateurs-trices de l'établissement et favorisez une culture de collaboration et d'échange entre tous les acteurs-trices de l'école.
Responsabilités

Gestion des processus de recrutement, d'intégration et d'évaluation de votre équipe, en conformité avec les directives du département

Mobilisation, développement et soutien aux équipes en veillant également à l'adéquation des compétences avec les prestations attendues

Coordination et planification des diverses activités de l'établissement en veillant à l'adaptation de ses prestations aux besoins des élèves

Garantie de la qualité de l'enseignement, dans le respect des programmes et de la législation en vigueur

Promotion au sein de l'établissement d'une attitude visant la réussite et l'inclusion des élèves sous votre responsabilité

Organiser et diriger le Conseil de direction d'établissement
Pour de plus amples renseignements, consultez le cahier des charges
ici
. Monsieur Cédric Blanc, Directeur général, se tient volontiers à votre disposition au 021/316.32.01.
Qualifications

Formation pédagogique reconnue par le canton de Vaud complétée par une formation professionnelle continue attestée

CAS en administration et gestion d'institutions de formation (FORDIF) souhaité et exigé dans le cas où il n'a pas été suivi avant l'entrée en fonction

Connaissance approfondie de l'école vaudoise et de sa dimension pédagogique

Capacité à développer une culture d'établissement, compétences managériales éprouvées, excellente communication et aisance dans la gestion des conflits, capacité d'analyse et de synthèse, ouverture aux changements et aux projets novateurs

Maîtrise des outils informatiques usuels (atouts supplémentaires)
QUI SOMMES-NOUS?
La Direction générale de l'enseignement obligatoire et de la pédagogie spécialisée (DGEO) assure la scolarisation des enfants de 4 à 15 ans et les prestations de pédagogie spécialisée des jeunes de 0 à 20 ans. Notre mission est de leur offrir les meilleures possibilités de développement, d'intégration et d'apprentissage.
Nos équipes réunissent des professionnelles et des professionnels de la pédagogie, de la psychologie, psychomotricité et logopédie en milieu scolaire, ainsi que des ressources humaines, de l'organisation du système scolaire, de l'administration, des systèmes d'information et des finances. Dans un environnement riche et diversifié, toutes et tous travaillent pour et avec les 93 établissements ordinaires et les 19 établissements de pédagogie spécialisée.
Pourquoi faire partie de l'État de Vaud?
L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de emploi ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page
Etat employeur
.

Date de publication20/04/2026 12:10

Lieux
Morges, Suisse

Postuler avant10/05/2026 21:55

Date d'entrée en fonctionà convenir

Classe salariale15

Type de contratCDI Droit public

Taux d'activité80%-100%

AdresseDirection générale de l'enseignement obligatoire
M. Cédric Blanc
Directeur général
Rue de la Barre 8
1014 Lausanne

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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels
🧮

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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