enseignant/e en allemand L2 (40-100%)
Gymnase de Bienne et du Jura bernois
📍 Suisse
Directrice ou directeur d’UAPE et de restaurant scolaire à 80 %
Ville de Morges
Description du poste Directrice ou directeur d’UAPE et de restaurant scolaire à 80 % à Suisse
Rejoignez-nous en tant que Directrice ou directeur d’UAPE et de restaurant scolaire à 80 %.Contribuez à un accueil de qualité pour les enfants dans un cadre bienveillant !
Tâches
Organiser et piloter les activités de la structure d'accueil.
Assurer un encadrement bienveillant des enfants de 4 à 10 ans.
Gérer et motiver une équipe pluridisciplinaire engagée.
Compétences
Diplôme en éducation de l'enfance ou formation équivalente requise.
Excellentes compétences relationnelles et leadership participatif.
Maîtrise des outils informatiques et bonne capacité organisationnelle.26.02.2026Directrice ou directeur d’UAPE et de restaurant scolaire à 80 %Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le quotidien d’enfants et contribuer à un accueil de qualité dans un cadre bienveillant?
Donnez du sens à votre métier au service des enfants et des familles !
Nous recherchons une ou un :
Directrice ou directeur d’UAPE et de restaurant scolaire à 80 %Vos missions principales :organiser, planifier et piloter les activités de la structure d'accueilassurer un encadrement bienveillant et stimulant des enfants de 4 à 10 ansgérer, encadrer et motiver une équipe pluridisciplinaire compétente et engagéedévelopper et mettre en œuvre un projet pédagogique de qualitécollaborer étroitement avec les parents, la commune, les écoles et les partenaires locaux.gérer le budget, les plannings et veiller au respect des normes légales
Le profil que nous souhaitons :diplôme en éducation de l'enfance ES ou une formation jugée équivalenteCAS en gestion d'
équipe ou formation jugée équivalenteexpérience réussie dans la gestion et l'encadrement d'une équipeexcellentes compétences relationnelles, sens de l’écoute et leadership participatifvision pédagogique claire et orientée vers le développement de l’enfantmaîtrise des outils informatiques usuels et bonne capacité organisationnelle
Ce que nous offrons :un poste à responsabilités dans un cadre stimulant et humainune équipe motivée, compétente et soudéeun soutien actif de la communedes prestations sociales et salariales selon la Convention collective de travail communale
Entrée en fonction : dès que possibleN'hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature complet, uniquement via Jobup.ch, jusqu’au 15 mars 2026Monsieur Jean-Philippe Robatti, chef du Service de l’enfance, au 021 804 15 10, est disponible pour tout renseignement complémentaire
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
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- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
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