Disponent/-in für unsere Serviceabteilung — Toyota Material Handling Schweiz AG | CH-Jobs

Toyota Material Handling Schweiz AG

Disponent/-in für unsere Serviceabteilung

Vollzeit
Bülach · ZH
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
4 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Temps de travail : 100 %
QUE PEUX-TU ATTENDRE ?

Planification partielle des interventions de service pour nos 25 techniciens de service à l’échelle suisse

Réception et coordination des commandes clients concernant la maintenance et la réparation par téléphone et mail

Priorisation des commandes clients en collaboration avec les techniciens de service

Établissement des ordres de service pour les techniciens

Analyse et évaluation des différents modèles de maintenance

Assurer la facturation correcte des ordres de service

Gestion des contrats de maintenance
QUE DOIS-TU APPORTER ?

Formation technique de base avec formation complémentaire dans le domaine commercial ou formation commerciale de base avec affinité pour la technique

Expérience professionnelle dans un poste similaire

Bonnes connaissances en allemand et en français (B1-B2) ; la connaissance de l’anglais est un atout

Esprit orienté solutions et service

Bonnes compétences en informatique utilisateur (MS Office, SAP)
Nous t’offrons une équipe collégiale et dynamique ainsi que la possibilité de te développer avec succès dans une entreprise internationale. Des formations continues te permettront de plonger plus profondément dans l’univers Toyota. Tu trouveras chez nous des conditions d’emploi progressistes et d’excellentes prestations sociales, ainsi qu’un parking gratuit. Nous avons éveillé ton intérêt ? Alors, il faut que nous fassions connaissance ! Si tu as des questions, Enesa Redzepagic, responsable RH, se fera un plaisir de t’aider à tout moment au 043 211 20 81.

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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