Disponentin / Disponent Transport und Logistik w/m/d — LANDI Seeland AG à Suisse | CH-Jobs

LANDI Seeland AG

Disponentin / Disponent Transport und Logistik w/m/d

Suisse · FR
Publié le 30 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
7 vues
📋

Description du poste

Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie.
Sur le site de Kerzers, nous recherchons dès maintenant ou à convenir une personne motivée et autonome.
Dispatcheur / Dispatcheuse Transport et Logistique h/f/d
Ces tâches te passionnent
•
Planification des véhicules
•
Acquisition et gestion des commandes de transport
•
Entretien et développement des relations clients par des visites dans le domaine du transport
•
Gestion des véhicules et des chariots élévateurs, y compris la coordination de la logistique sur la plateforme commerciale agricole (AHP) de Kerzers
•
Soutien à la gestion des marchandises dans l'AHP
•
Direction, encadrement et planification des employés
Nous attendons ce profil avec plaisir
•
Formation agricole achevée ainsi qu'expérience professionnelle en planification et/ou logistique
•
Bonnes connaissances de MS Office
•
Permis de chariot élévateur ainsi que permis de conduire catégorie B
•
Personnalité sociable, amicale, orientée équipe et client
•
Habileté manuelle et bonne compréhension technique
•
Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que des connaissances en français
LANDI Seeland AG
80-100%
Poste
Responsabilité spécialisée / de direction
Type d'emploi
CDI
Domaine professionnel
Transport
Questions sur le processus de candidature
Melissa Schori
HR Business Partner
+41 58 434 00 28
Questions sur le poste
Simon Habegger
Responsable commerce agricole
+41 58 434 37 24
Découvre tes avantages
Formation continue
Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.
Régime de congés attractif
Notre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. À partir de 50 ans, c’est 6 semaines et dès 60 ans même 7 semaines. De plus, l’achat de jours de congé supplémentaires est possible.
Temps en famille
Les mères bénéficient de 18 semaines de congé maternité avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.
Prestations d’assurance
Nous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.
Réductions et avantages
Nos collaborateurs profitent notamment de réductions lors des achats et du carburant, de crédits sur l’argent REKA ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.
Notre processus de candidature
La candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.
Après un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.
Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens en personne.
Si cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.
Ensuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !
À propos de nous
LANDI Seeland AG est une entreprise agricole avec une longue histoire. Avec 170 collaborateurs sur les sites de Kerzers, Aarberg, Bellmund, Ins et Morat, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco. Celle-ci comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA. LANDI Seeland – c’est aussi fenaco.

Détails du poste

📍 Localisation 3210 Suisse (FR)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Agriculteur / Forestier / Bois→
Catégorie professionnelle Technique / Véhicules / Artisanat / Dépot / Transport / Agriculture / Foresterie
Poste(s) à pourvoir 5
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
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