EDUCATEUR-RICE DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI) — Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse | CH-Jobs

Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse

EDUCATEUR-RICE DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI)

Temps partiel
Corsier-Sur-Vevey · UR
Publié le 10 May 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
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Description du poste

Nouvelle opportunite : EDUCATEUR-RICE DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI) chez Association du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse (Corsier-sur-Vevey).

Envie de faire la différence dans la vie des enfants au quotidien ?
Rejoignez une structure engagée où le bien-être, l’épanouissement et le développement des enfants sont au cœur des priorités. À l’ASICC, nous valorisons un environnement bienveillant, collaboratif et stimulant, tant pour les enfants que pour les professionnels qui les accompagnent.
Si vous êtes passionné·e par le domaine de l’enfance et souhaitez vous investir au sein d’une équipe motive et investie, ce poste est fait pour vous !
EDUCATEUR-RICE DE L’ENFANCE EDE OU ASE (CDI)
Votre mission
Dans le cadre des moyens mis à disposition, vous participez, sous la supervision de la Direction, à l’accueil de qualité des enfants et au bon fonctionnement de la structure.

Accueillir, accompagner, organiser et gérer un groupe d’enfants en adéquation avec le concept pédagogique ;

Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre de la pédagogie institutionnelle ;

S’impliquer dans les divers projets de groupes et institutionnels et assurer leur suivi ;

Créer un partenariat de confiance avec l’équipe éducative et les familles afin d’offrir un accueil de qualité.
Votre profil

CFC D’ASE ou titre d’éducateur-rice de l’enfance ES ;

Expérience professionnelle dans le milieu de l’enfance idéalement en UAPE ;

Sens de l’autonomie, des responsabilités et qualités organisationnelles ;

Esprit de collaboration et aptitude à travailler en équipe ;

Facilité d’adaptation et flexibilité ;

Casiers judiciaires ordinaire et spécial vierge (contrôlés par l’OAJE)
Entrée en fonction et contacts
Entrée en fonction : de suite ou à convenir.
Taux: 26.5h/semaine sur 4 jours – 54% annualisé
Lieu de travail : UAPE de Corsier
Le descriptif de fonction peut être consulté sur demande.
Les offres comprenant les documents usuels regroupés en un seul fichier PDF ainsi que les prétentions salariales sont à adresser au service RH, par mail à
Écrire un email
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de M. Sylvain Vesin, Responsable pédagogique UAPE de Corsier,
Écrire un email
Lesdénominationsdepersonnes,fonctionsetprofessionsdésignéesaumasculin dans le texte s'appliquent égalementau féminin.
Avenue Reller 22 1800 Vevey

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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