Gemeinde Goldach
AGAPĂ, Association Genevoise d'Actions PrĂ©ventives et Educatives
Educateur social
Description du poste
LâAGAPĂ recherche pour son foyer de Salvan (canton du Valais)
Deux éducateurs-trices remplaçants-es à 80% Type de contrat : Contrat de durée maximale de 24 mois Délai de postulation : 30 avril 2026 Entrée en fonction : dÚs que possible
Ă propos de lâAGAPĂ
Lâassociation dĂ©veloppe et gĂšre des foyers dâĂ©ducation spĂ©cialisĂ©e, des Ă©quipements scolaires et socio-Ă©ducatifs ainsi que dâautres structures dâaccompagnement. Elle met au coeur de son action lâinitiative, le respect, le sens des responsabilitĂ©s, lâautonomie et la solidaritĂ©. Le Foyer de Salvan accueille des enfants ĂągĂ©s de 5 Ă 18 ans, filles et garçons, nĂ©cessitant l'intervention d'un service placeur et/ou d'un juge. Pour la plupart, ils sont confrontĂ©s Ă des situations complexes qui demandent des prestations psycho-Ă©ducatives et thĂ©rapeutiques adaptĂ©es Ă leurs besoins. Ils sont scolarisĂ©s dans notre structure scolaire interne ou dans les Ă©coles publiques pour les classes primaires. Certains sont en stage ou suivent une formation professionnelle.
Profil recherché
- DiplĂŽme dâĂ©ducateur·trice social·e HES ou titre jugĂ© Ă©quivalent
- Expérience dans un cadre institutionnel auprÚs de situations médico-psycho-sociales complexes et en collaboration avec les familles
- Nationalité suisse ou permis de travail valable
- Disponibilité pour des horaires irréguliers (y compris nuits et week-ends)
- CapacitĂ©s dâadaptation, dâĂ©volution, dâorganisation et dâinitiative
- Compétence dans la gestion de crises, de confrontations et de conflits
- Aisance dans lâaccompagnement de groupes dâĂąges variĂ©s
- Capacité à travailler de maniÚre autonome tout en cohérence avec la mission institutionnelle
- Aisance relationnelle avec les enfants, familles et partenaires professionnels
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Permis de conduire.
Constituent des atouts
- Aptitudes pratiques et intĂ©rĂȘt pour les activitĂ©s crĂ©atives, dâexpression et sportives
- SensibilitĂ© Ă lâinterculturalitĂ©
- Connaissance ou pratique de lâapproche systĂ©mique, de l'analyse transactionnelle ou de l'approche narrative.
Nous offrons
- Une activitĂ© variĂ©e au sein dâune Ă©quipe Ă©ducative expĂ©rimentĂ©e et engagĂ©e
- Un environnement de travail dynamique et réflexif
- Un cadre institutionnel de qualité et stimulant.
Horaire d'internat, conditions de travail rĂ©gies par la CCT AGOEER-SSP/VPOD-SIT qui peut ĂȘtre consultĂ©e sur www.agoeer.ch
Les dossiers de candidature complets accompagnĂ©s dâune lettre de motivation sont Ă adresser Ă : AGAPĂ â SecrĂ©tariat gĂ©nĂ©ral - MĂ©lissa VEIGA SEMEDO, Gestionnaire RH,
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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