Educateur-trice de l’enfance à 85%

La Fondation la Pouponnière et l’Abri soutient les jeunes enfants et leurs familles. Rejoignez une équipe dynamique pour un impact significatif.TâchesEncadrer et garantir le bien-être des enfants de 18 mois à 3 ans.Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.Collaborer avec les familles et les services externes pour un accompagnement global.CompétencesFormation d’éducateur-trice ES/HES et expérience en groupe d’enfants.Capacité d’adaptation aux réalités familiales et culturelles.Engagement et autonomie dans l’exercice des responsabilités.La Fondation la Pouponnière et l’Abri a pour but d’œuvrer en faveur des enfants et plus particulièrement des jeunes enfants et de leurs familles, notamment en les accueillant dans le cadre de ses neuf institutions : cinq centres de vie enfantine (CVE), deux internats d’accueil d’urgence, l’Accueil éducatif mères-enfants (AEME), l’Unité de prestations espace rencontre (UPER).Afin de compléter notre équipe du CVE Les Falaises, à Lausanne, nous recherchons un-e :Educateur-trice de l’enfance à 85%Groupe des trotteursLieu de travail:Lausanne - CVE Les FalaisesType de contrat:CDITaux d'activité:80% - 90%Date d'entrée:01/05/2026Date de publication:09/02/2026Missions et responsabilitésAssurer un encadrement de qualité aux jeunes enfants accueillis, âgés de 18 mois à 3 ans, en garantissant leur bien-être et leur sécuritéParticiper à l’élaboration du projet pédagogique et assurer sa mise en œuvreCollaborer avec les familles et les services externesProfil recherchéÊtre au bénéfice d’une formation d’éducateur-trice ES / HESExpérience dans la prise en charge d’un groupe d’enfantsCapacité à développer une action réflexive sur son activité et à assumer son rôle de manière engagée et autonomeAptitude à s’adapter aux réalités familiales, culturelles et socialesConditions de travailOpportunité de travailler dans une structure moderne bénéficiant d’un cadre agréable, avec des équipes dynamiques et autonomesPossibilité de participer au développement du secteur et de partager une richesse de contacts humainsAvantages d’une grande structure (personnes ressources, possibilités de formations continues, etc.)Entrée en fonction : 1er mai 2026 ou à convenirSi, tout comme notre fondation, vous souhaitez cultiver les valeurs d’intégrité, d’esprit d’équipe, de professionnalisme, d’innovation et de développement, de respect et d’humanité, nous vous invitons à envoyer votredossier complet(lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) d’ici au 22 février 2026, en cliquant ci-dessous, sur le bouton Postuler.