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Fondation Officielle de la Jeunesse
Éducateur-trice diplômé-e / Maison Gemelli (CDM)
Description du poste
La Fondation Officielle de la Jeunesse (FOJ) soutient les jeunes. Rejoignez une équipe engagée au service des familles.
Tâches
•
Accompagner deux jeunes en foyer avec des besoins spécifiques.
•
Collaborer avec l'équipe éducative et les familles pour un suivi global.
•
Intervenir auprès de jeunes avec des troubles du spectre autistique.
Compétences
•
Diplôme en travail social ou domaine connexe, expérience requise.
•
Connaissance des troubles du spectre autistique et des outils d’intervention.
•
Flexibilité, autonomie et bonne capacité rédactionnelle.
Description de l'entreprise
La Fondation Officielle de la Jeunesse (FOJ) poursuit l’objectif de favoriser le développement psycho-social des enfants, adolescents et jeunes en difficulté, en collaboration avec les parents et les institutions partenaires. Liée par un contrat de prestations avec l’Etat de Genève, la FOJ s’inscrit dans la protection et la défense des intérêts de l’enfant.
Au service des familles du canton, elle œuvre à travers quatre champs d’action principaux :
l’aide à l’enfance
,
l’accueil d’urgence
,
le soutien aux familles
et
la préparation à l’autonomie
.
Pour répondre à sa mission, l’institution gère 47 structures réparties sur le Canton de Genève, dispose de plus de 500 places d’accueil pour des mineurs et jeunes adultes et propose aussi des prestations éducatives ambulatoires à domicile. La FOJ est composée de 670 collaborateurs.
Pour mener à bien sa role, la FOJ recherche pour sa structure La Maison Gemelli, un-e éducateur-trice diplômé-e pour un contrat de 11 mois, afin de renforcer et compléter l'équipe éducative.
Description du opportunite
•
Prise en charge, accompagnement et soutien de deux jeunes vivant en foyer, en étroite collaboration avec l’équipe éducative
•
Accompagnement de deux jeunes atteints d’un TSA, avec une attention particulière à leurs besoins
•
Collaboration étroite avec les services de placement, le réseau de santé et la famille pour assurer un suivi global et adapté.
Particularité du offre d'poste
•
Horaires de activite irréguliers (incluant nuits et week-ends).
Taux d’activité
: 90%
Durée du contrat
: dès que possible jusqu'au 30 avril 2027
Type de contrat
: CDM
Classe
: 13 ou 15 selon l’échelle de traitements de l’Etat de Genève
Délai de postulation
: 15 mai 2026
Qualifications
•
Bachelor en travail social (HETS), Diplôme d'éducateur-trice social-e (ES), Bachelor en soins infirmiers, ou Bachelor universitaire (domaine voisin du metier social) avec une année de pratique professionnelle à plein temps en internat ou en IGE
•
Diplômes étrangers : exigence de la décision finale de reconnaissance SEFRI (ou par un organisme équivalent reconnu)
•
Expérience préalable significative dans un poste similaire auprès d'enfants en bas âge ayant des besoins éducatifs particuliers
•
Connaissance des troubles du spectre autistiques et des outils d’intervention (TEACH, PECS)
•
Très bonne connaissance du réseau social genevois
•
Flexibilité et capacité d'adaptation rapide
•
Autonomie, sens des responsabilités et esprit d’initiative, associés à un solide esprit d’équipe
•
Bonne capacité rédactionnelle en français
Informations supplémentaires
Posséder un permis de conduire (cat. B)
Etre de nationalité suisse ou titulaire d’un permis de travail valable.
Si vous répondez à ces critères et que ce role représente un défi motivant pour vous, nous vous invitons à nous transmettre un
dossier de candidature complet
comprenant :
•
Une lettre de motivation
•
Un CV
•
Les copies des certificats de travail, attestations et diplômes
•
Pour les candidatures frontalières, une copie du permis G
Un casier judiciaire vierge sera exigé et les dossiers incomplets ne seront pas pris en considération.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
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