EDUCATRICES OU EDUCATEURS DE L’ENFANCE À 100% — Ville de Carouge | CH-Jobs

Ville de Carouge

EDUCATRICES OU EDUCATEURS DE L’ENFANCE À 100%

Temps plein
Classe
Publié le 16 Jun 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
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📋

Description du poste

Ville de Carouge ouvre un poste de EDUCATRICES OU EDUCATEURS DE L’ENFANCE À 100% a Carouge GE.

Carouge, ville citoyenne, ville de culture et d’intégration, ville résolument tournée vers l’avenir cherche
à repourvoir , au sein de son Service de l’enfance, des :
EDUCATRICES OU EDUCATEURS DE L’ENFANCE À 100%
Depuis le 1er janvier 2026, les espaces de vie enfantine (Eves) sont pleinement intégrés à la Ville de Carouge.
Cette municipalisation s’inscrit dans une démarche de valorisation des métiers, de professionnalisation des pratiques et de pilotage des prestations des neuf structures d’accueil de la petite enfance.
Vous êtes une personne engagée et autonome, appréciant le travail en équipe ?
Vous avez à cœur d’offrir un cadre d’accueil sécurisant et de qualité, favorable au développement de chaque enfant ?
Vous souhaitez participer, par votre action éducative quotidienne, au déploiement de la politique petite enfance de la Ville de Carouge ?
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas et postulez !
Sous la
responsabilité de la direction de la structure, vous
aurez principalement la charge de (d’)
:

Accueillir, accompagner et assurer la gestion d’un groupe d’enfants ;

Planifier et proposer des activités et des animations ;

Participer à l’élaboration dur projet pédagogique porté par la structure et le mettre en œuvre au quotidien ;

Collaborer à instaurer et conserver une atmosphère favorable au développement de chaque enfant au sein du groupe ;

Etablir un partenariat avec les parents et/ou toute personne ressource ;

Partager et échanger ses connaissances, analyses et réflexions avec d’autres professionnels ;

Collaborer étroitement et activement avec les partenaires du réseau interne et externe.
NOUS VOUS OFFRONS

Un environnement stimulant, dynamique, porté par l’action continue ;

Une culture du leadership bienveillant ;

Des conditions de travail attractives.
VOUS OFFREZ

Diplôme Supérieur d’éducatrice ou d’éducateur de l’enfance, ou équivalent reconnu ;

Nationalité suisse ou en possession d’une autorisation de travail valable ;

De l’enthousiasme et un solide esprit d’équipe ;

Un sens du service public et de la fonction d’accueil préscolaire.
Entrée en fonction : 01.08.2026
Classe 7 (grille petite enfance base 35 jours)
La Ville de Carouge s’inscrit dans une démarche de promotion de l’égalité entre femmes et hommes ainsi que de la diversité. Les postes sont ouverts à chacune et chacun sans aucune distinction. Les candidatures du genre sous-représenté sont vivement encouragées.
Nous attendons avec plaisir votre candidature complète (CV, lettre de motivation, diplômes et et certificats de profession) EXCLUSIVEMENT par ce biais
,
d’ici au 30 juin 2026.

Rejoignez Ville de Carouge et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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