Embedded Systems Hardware-Ingenieur:in & technische:r Projektleiter:in 80-100% (all genders) — WIKA Schweiz AG | CH-Jobs

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Embedded Systems Hardware-Ingenieur:in & technische:r Projektleiter:in 80-100% (all genders)

Temps plein
Engineering
Publié le 28 Aug 2026
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Description du poste

Ihre Aktivitäten
Entwicklung von analogen und digitalen Schaltungen für Embedded-Messtechnikprodukte
Technische Leitung von Entwicklungsprojekten
Konzeption, Design und Validierung von Hardwarearchitekturen und PCB-Layouts
Durchführung von Prototypentests sowie Verifikation und Produktvalidierung
Weiterentwicklung bestehender Produkte sowie Unterstützung der Produktion bei Serienanläufen und Fehleranalysen
Durchführung von EMV- und Funkmessungen sowie technische Abstimmung mit Prüf- und Zertifizierungsstellen
Requirement Engineering von der Anforderungsanalyse bis zur technischen Spezifikation
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Firmware-, Software-, Mechanik- und Produktmanagementteams
Mitgestaltung neuer Produktplattformen, Entwicklungsprozesse und Toollandschaften
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik (BsC) oder vergleichbar
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems im industriellen Umfeld
Fundierte Kenntnisse in digitaler und analoger Schaltungstechnik
Erfahrung im PCB-Design sowie EMV-gerechter Entwicklung
Kenntnisse in Verifikation, Produktvalidierung und Zulassungsprozessen
Erfahrung in technischer Projektleitung oder Teilprojektverantwortung
Kenntnisse in EMV-gerechtem PCB-Schaltungs-Design und Layouts (Pulsonix)
Erfahrung mit NFC, Modbus, Low-Power und LoRaWAN
Erfahrung im Produktionsumfeld und in der Serienunterstützung
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Arbeitsweise & Projektkompetenz
Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise
Selbstständige und effiziente Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
Erfahrung in der Leitung und Koordination technischer Entwicklungsprojekte
Ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge über Hard- und Softwaregrenzen hinweg
Persönliche Kompetenzen
Hohes Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft
Teamfähigkeit und klare Kommunikation in interdisziplinären Teams
Flexibilität im Umgang mit wechselnden Anforderungen und Prioritäten
Ihre Vorteile
Flexible Arbeitszeitmodelle mit 40-Stunden-Woche (Vollzeit)
Anspruchsvolle, interdisziplinäre Entwicklungsprojekte mit hoher technischer Tiefe
Moderne Anstellungsbedingungen und attraktiven Sozialleistungen
Internationales Umfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
Du-Kultur, aufgestelltes Team
Ladestationen für Elektrofahrzeuge
Sie können sich auf ein aufgestelltes Team sowie ein angenehmes und dynamisches Arbeitsumfeld freuen. Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Kontakt
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Olivia Koch, HR- & Recruiting Spezialistin, unter +41 41 919 72 72 gerne zur Verfügung.
Smart in sensing - WIKA Schweiz AG
www.wika.ch
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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