Employé(e) au service client (DE/IT/FR Entrant) — Workmanagement AG | CH-Jobs

Workmanagement AG

Employé(e) au service client (DE/IT/FR Entrant)

Vollzeit
Mägenwil · 1
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
3 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Workmanagement AG recrute un(e) Employé(e) au service client (DE/IT/FR Entrant) a Mägenwil.

Vos tâches :

Assistance professionnelle et conseil à nos clientes et clients par téléphone et e-mail en allemand et en français ou italien

Traitement des demandes, commandes et réclamations

Assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes

Collaboration étroite avec les départements internes

Participation active à une expérience client positive
Ce que vous apportez :

Formation commerciale achevée ou expérience dans le service client

Les personnes en reconversion avec une forte orientation service sont également les bienvenues

Goût du contact client et excellentes compétences en communication

Très bonnes connaissances en allemand et en français ou en italien

Bonnes compétences en utilisation de MS Office

Personnalité fiable, flexible et orientée travail d’équipe
Ce que vous pouvez attendre :

Une activité variée dans une entreprise moderne et stable avec des conditions de travail actuelles

Une formation approfondie et un soutien par une équipe rodée

Un climat de travail agréable et des conditions d’emploi modernes
Êtes-vous intéressé(e) ? Contactez dès aujourd’hui Arian Sakiri - Téléphone : 044 931 40 82 ou par e-mail (
sakiri@workmanagement.ch
). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.
Êtes-vous intéressé(e) ? Contactez dès aujourd’hui Arian Sakiri - Téléphone : 044 931 40 84 ou par e-mail (arian.sakiri@workmanagement.ch). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.
Votre personne de contact
Arian Sakiri
Téléphone : 044 931 40 84

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AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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