Employé‧e de commerce 100% - CDD — Kone (Schweiz) AG | CH-Jobs

Kone (Schweiz) AG

Employé‧e de commerce 100% - CDD

Temps plein
Geneva
Publié le 27 Aug 2026
5 vues
📋

Description du poste

En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE
ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide. / Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants
or applicants with a valid work permit.
Ensemble depuis plus de 115 ans et ensemble vers l’avenir
KONE est un leader mondial dans la fabrication et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers roulants et de portes automatiques, qui emploie plus de 60'000 personnes. Nous sommes connus pour nos solutions innovantes et durables. Nous offrons également une culture de travail ouverte, finlandaise et nordique, qui valorise le travail d'équipe et la diversité.
KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 340 employés. Notre culture d'entreprise est basée sur les valeurs
#CARE
,
#COLLABORATION
,
#CUSTOMER
et
#COURAGE
- des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.
Nous te recherchons en tant qu’
Employé‧e de commerce à 100%
sur notre site de
Sion.
Le contrat de durée déterminée est prévu pour une durée d’un an au minimum et sera géré par Adecco.
Ton rôle
Au sein de notre équipe, vous assurez la gestion administrative et le suivi des contrats clients, de la création d'opportunités commerciales dans Salesforce au traitement des modifications contractuelles dans SAP, tout en garantissant un service client de qualité.
Ta contribution concrète
Création d’opportunités dans le CRM (Salesforce) pour les vendeurs
Vérification et traitement des changements contractuels demandés par les clients dans notre ERP (SAP)
Vérification de la qualité des documents de commande (nouveaux contrats et contrats existants)
Modification des factures lors de changements contractuels, en collaboration avec notre centre de qualité
Personne de contact pour les clients (par téléphone et par écrit)
Liste non exhaustive
Ta valeur ajoutée
CFC d’employé‧e de commerce
Langue maternelle française ou allemande, avec une excellente maîtrise de l'autre langue est exigée (niveau bilingue).
Maîtrise de MS Office (Excel); connaissances de SAP et de Salesforce appréciées.
Personnalité chaleureuse, flexible et orientée solutions, à l'aise dans un environnement dynamique nécessitant polyvalence et réactivité.
Méthode de travail précise, orientée vers le client et fiable
Esprit d'équipe très développé
Pour les personnes étrangères : permis de séjour valide indispensable.
Disponible de suite pour au minimum 1 an
Notre offre pour ton avenir
Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs.
Une rémunération conforme au marché et équitable, au moins 25 jours de congé, possibilité de télétravail (2 jours maximum par semaine), café, thé et fruits gratuits.
Bureau facilement accessible, stationnement gratuit, locaux adaptés PRM
Un contrat de travail à durée déterminée via Adecco.
Travailler dans une entreprise globale avec un grand réseau et une collaboration internationale.
Engagement pour la durabilité : notre objectif est de devenir une entreprise neutre en CO2 d'ici 2030.
Votre chance
Vous êtes prêt à participer à la construction de l'avenir de la mobilité urbaine ? Alors, nous attendons votre candidature avec impatience ! Soumettez votre dossier complet (prétentions salariales, CV, diplômes, certificats de travail) simplement en ligne sur www.kone.com/jobs (Suisse) (Réquisition R0642467).
Les dossiers papier ou par mail ne sont pas acceptés.
Les offres des agences de placement ne seront pas prises en considération.
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils