Employé/e de gestion débiteurs & créanciers (60/80%, temporaire) — Randstad (Schweiz) AG | CH-Jobs

Randstad (Schweiz) AG

Employé/e de gestion débiteurs & créanciers (60/80%, temporaire)

Tempo pieno
Suisse · 1
Pubblicato il 21 Sep 2026
4 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Randstad (Schweiz) AG est a la recherche d'un(e) Employé/e de gestion débiteurs & créanciers (60/80%, temporaire) pour son site de CH.

Description du poste
Employé/e de gestion débiteurs & créanciers (60?80%, temporaire)
Lieu : 8633 Wolfhausen ZH
Temps de travail : 60% ? 80%
Type d'emploi : Emploi temporaire (entrée immédiate)
Vos principales tâches

Dans cette fonction polyvalente et pratique, vous soutenez l'équipe dans la comptabilité quotidienne :

Gestion des paiements & débiteurs :

Traitement, imputation et rapprochement des encaissements (divers prestataires de services de paiement)

Rapprochements de comptes dans la gestion des débiteurs ainsi que clarification des postes ouverts

Soutien dans le recouvrement et la gestion des données de base
Gestion des créanciers :

Saisie, contrôle et imputation des factures fournisseurs

Préparation et soutien lors des cycles de paiement réguliers

Clarification des écarts de prix ou de quantité avec les services internes
Administration générale :

Traitement du courrier entrant et archivage des pièces justificatives

Correspondance avec les clients et fournisseurs concernant les questions de facturation
Qualifications
Votre profil

Formation : Formation commerciale de base (CFC) ou qualification équivalente.

Expérience professionnelle : Première à plusieurs années d'expérience dans le domaine commercial ou dans la gestion financière (débiteurs/créanciers).
Langues :

Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit (obligatoire)

Bonnes connaissances de l'anglais à l'oral et à l'écrit

Des connaissances en français sont un atout
Compétences informatiques : Maîtrise des applications MS Office courantes (en particulier Excel) et de préférence expérience avec un système ERP.
L'employeur vous offre

Environnement de travail moderne : Poste de travail ergonomique (bureau réglable en hauteur) dans une entreprise innovante et prospère.

Conditions d'emploi attractives :

Semaine de 40 heures avec horaires flexibles

Paiement du salaire en cas de maladie/accident (100% jusqu'à 6 mois)
Avantages & prestations :

Ticket de transport public à tarif réduit ou parking gratuit sur place

Réductions sur les repas dans l'entreprise
Intéressé/e ?
Nous nous réjouissons de votre prise de contact rapide et de la transmission de votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail, diplômes).
Francisca Solar Meissner

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Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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