employé·e de voirie à 100%, rattaché·e au groupe « espaces verts » — Ville de Crissier | CH-Jobs

Ville de Crissier

employé·e de voirie à 100%, rattaché·e au groupe « espaces verts »

2026
Pubblicato il 24 Sep 2026
Aggiornato il 28 Sep 2026
9 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Vous cherchez un emploi de employé·e de voirie à 100%, rattaché·e au groupe « espaces verts » a CH ? Ville de Crissier recrute.

Dynamique et en plein essor, la Ville de Crissier place la qualité du service public au cœur de son action. Au sein du service Infrastructures, le secteur de la Voirie – espaces verts développe et entretient un patrimoine vert qui accompagne la croissance de la commune : parcs, places de jeux, arborisation et surfaces fleuries. Attentive aux enjeux climatiques et à la biodiversité, la Ville de Crissier privilégie une gestion différenciée et durable, fondée sur des essences adaptées, la végétalisation urbaine et la préservation des milieux naturels – autant d'actions qui contribuent chaque jour à la qualité de vie de toutes et tous.
Afin de compléter son équipe, la Ville de Crissier met au concours, pour son service infrastructures, un poste d’
employé·e de voirie à 100%, rattaché·e au groupe « espaces verts »
Le secteur de la voirie emploie 15 collaboratrices et collaborateurs, réparti·es entre le groupe concerné et le groupe « espaces publics et urbains ».
Vos missions principales
•
Entretenir les espaces verts : taille des arbres, arbustes et haies, tonte et entretien des surfaces engazonnées, plantation et entretien des massifs, suivi de l’arrosage.
•
Assurer la propreté et l'entretien du domaine public : gestion des déchets, vidage des poubelles de rues, entretien des édicules publics
•
Participer à l'entretien hivernal des routes (salage et déneigement)
•
Préparer, installer et entretenir le matériel destiné aux manifestations communales
•
Entretenir les véhicules, les outils et les locaux d'exploitation, et signaler tout problème, défaillance ou besoin en matériel et produits
•
Effectuer les tâches liées aux services funèbres ainsi que des transports ou petits travaux pour d'autres services
Votre profil
•
CFC d'horticulteur-paysagiste ou formation jugée équivalente
•
Bonnes connaissances en botanique horticole et en plantes vivaces, connaissances des ravageurs et maladies des plantes, intérêt pour la biodiversité et les enjeux environnementaux
•
Au bénéfice de 5 ans d’expérience professionnelle en relation avec les tâches dévolues au groupe « espaces verts »
•
Capacité à travailler en équipe et de façon autonome
•
Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur par tous les temps
•
Titulaire des permis de conduire catégorie B et BE (remorque)
•
Expérience de conduite de véhicules type « communal » / de voirie
•
Bon niveau de français oral
Conditions spéciales
•
Flexibilité dans les horaires de travail en dehors des jours et heures ouvrables, afin de participer en alternance aux services de piquet (hivernal, de propreté et manifestations)
•
Domicile proche de la commune en raison des contraintes liées aux travaux
Nous vous offrons
•
Un travail varié et stimulant, au sein d'une équipe dynamique
•
Les conditions salariales et les prestations sociales d'une administration communale
•
Une entrée en fonction au 1er novembre 2026 ou selon votre disponibilité
Vous
vous reconnaissez dans ce profil ?
Adressez-nous votre
dossier complet
, sur la plateforme Jobup uniquement,
d’ici au
11 octobre 2026

Postulez des maintenant pour ce poste de employé·e de voirie à 100%, rattaché·e au groupe « espaces verts » a CH.

Dettagli del posto

📍 Localisation 2026 2026
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Categoria professionale 1 – Managers
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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