Employé·e en acquisition de nouveaux clients au salaire horaire

Deviens membre de notre équipe et façonne l'avenir de l'énergie ! Notre département aide les entreprises à devenir plus durables et efficaces. Grâce à ta prise de contact téléphonique professionnelle, tu ouvres la porte à nos services de conseil en efficacité énergétique et technique du bâtiment. Tu travailles avec différents décideurs et apportes une contribution significative dans un environnement durable. Tu trouveras une équipe de cinq personnes avec beaucoup de savoir-faire, une forte cohésion et une collaboration basée sur l'égalité. Pour ton quota fixe de 20 %, une journée entière par semaine ou une répartition sur deux demi-journées est prévue. Ça te plaît ? Nous aussi. Alors, faisons connaissance. Ce qui t’attend
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Tu analyses et priorises les clients professionnels potentiels à partir de listes de contacts fournies. •
Avec une prospection téléphonique professionnelle à froid, tu suscites l’intérêt pour nos solutions et identifies les besoins concrets des clients. •
Tu fixes des rendez-vous qualifiés pour nos conseillers, créant ainsi la base de nouvelles relations clients. •
Tu enregistres contacts, résultats des entretiens et prochaines étapes dans Salesforce de manière propre, à jour et traçable. •
En échange avec l’équipe commerciale, tu optimises continuellement ta prise de contact et apportes des retours issus des conversations clients. Ce que tu apportes
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Une expérience en prospection téléphonique B2B à froid te donne la confiance nécessaire pour maîtriser avec assurance même les débuts d’entretien exigeants. •
Tu communiques en très bon allemand de manière claire, engageante et adaptée à ton interlocuteur ; la connaissance de l’anglais est un plus. •
Un bagage technique ou une forte affinité pour les thèmes de l’énergie, de l’efficacité et de la technique du bâtiment t’aide à repérer rapidement les points d’accroche pertinents. •
En entretien avec un CEO, la direction ou un chef de département, tu fais preuve de professionnalisme, de charme et de force de négociation. •
Tu es familier·ère avec Salesforce ou un CRM comparable et documentes tes activités de manière fiable. Contact
Ralf Aregger
Chef d’équipe conseil en énergie clients professionnels
+41 58 359 58 05
Sven Eugster
Spécialiste acquisition de talents & image employeur
+41 58 359 53 05
@Recruteur : Merci d’avoir regardé. Nous réalisons actuellement nos recrutements sans vous. Informations complémentaires
Tu ou vous ? Chez nous, c’est clair. Que ce soit les apprentis, les électriciennes, les spécialistes ou la direction, nous sommes tous en tutoiement. Cela fait partie de notre culture d’entreprise rafraîchissante et décontractée. Parce que nous voulons que tu puisses vivre cela dès le processus de candidature et les entretiens, nous communiquons ainsi dès le début. Cela te semble sympathique ? Alors nous sommes faits pour nous entendre. Nous attendons ta candidature avec impatience.