Employé/-e d'accueil — Kanton Graubünden | CH-Jobs

Kanton Graubünden

Employé/-e d'accueil

Temps plein
Chur · UR
Publié le 29 May 2026
27 vues
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Description du poste

Nouvelle opportunite : Employé/-e d'accueil chez Kanton Graubünden (Chur).

Graubünden, le plus grand canton suisse, est riche et diversifié. Rejoignez un environnement de travail agréable et des opportunités de développement.
Tâches

Assurer un accueil professionnel des clients par téléphone et au guichet.

Gérer le courrier entrant et sortant avec précision et efficacité.

Soutenir les activités administratives au sein de la section centrale.
Compétences

Formation commerciale achevée ou équivalent avec expérience.

Bonnes compétences en informatique, notamment MS Office.

Maîtrise de plusieurs langues du canton est un atout.
Ensemble pour les Grisons
Le seul canton trilingue de Suisse est diversifié sur les plans économique, culturel et politique. Les Grisons, avec 7106 km², sont le plus grand canton de Suisse et offrent une haute qualité de vie avec 150 vallées, 615 lacs, 140 stations de vacances et d'innombrables jours de soleil par an. L'administration cantonale des Grisons est aussi polyvalente que notre paysage. Apportez vos compétences uniques et contribuez avec nous à façonner l'avenir de l'administration cantonale des Grisons.
Employé/-e d'accueil
Office des travaux publics | 80 % | Coire
L'Office des travaux publics est responsable de la planification, de la construction, de l'entretien et de l'exploitation des routes cantonales ainsi que des ouvrages hydrauliques et de la mobilité douce dans les Grisons. Nous nous occupons également de l'entretien opérationnel des routes nationales sur le territoire cantonal. L'infrastructure routière du canton comprend plus de 1'450 ouvrages d'art, dont des ponts perchés jusqu'à 90 mètres de hauteur et des tunnels pouvant atteindre 3 kilomètres de longueur. Les défis que la nature de notre canton montagneux présente en été comme en hiver rendent notre travail exigeant et varié. En tant qu'office certifié Friendly Work Space, la santé et la satisfaction de nos quelque 480 collaborateurs nous tiennent particulièrement à cœur. C'est pourquoi nous nous engageons pour une gestion systématique de la santé en structure (GSE).
Nous recherchons pour le département des services, section des services centraux,
dès le 1er août 2026
ou selon accord, un/une employé/-e d'accueil.
Votre domaine de responsabilités

Accueil professionnel des clients (téléphone/guichet)

Traitement du courrier entrant et sortant

Soutien lors des soumissions et ouvertures d'offres

Réalisation et soutien des tâches administratives au sein du département des services
Ce que nous attendons de vous

Apprentissage commercial achevé ou formation équivalente

Expérience professionnelle dans une fonction similaire

Joie du contact client ainsi que des activités orientées service

Méthode de travail fiable et précise

Motivation à se familiariser avec de nouveaux domaines d'activité

Personnalité autonome et flexible

Bonnes connaissances informatiques (MS Office)

Bonne maîtrise de plusieurs langues cantonales un atout

Engagement de activite généralement du mardi au vendredi
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne et de faire votre connaissance.
Pour toute question, Simon Göldi, chef des services centraux, se tient volontiers à votre disposition au numéro de téléphone
081 257 37 65
.
Date limite d'inscription :
7 juin 2026

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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