Employé(e) de commerce CFC (H/F) – Jeunes diplômé(e)s bienvenu(e)s

Vous avez obtenu votre CFC d'employé(e) de commerce il y a moins d'un an et souhaitez acquérir une première expérience professionnelle significative ?
Pour notre client, une entreprise étatique reconnue du canton de Neuchâtel, nous recherchons plusieurs jeunes diplômé(e)s motivé(e)s pour débuter leur carrière au sein d'un environnement moderne et stimulant.
Employé(e) de commerce CFC (H/F) – Jeunes diplômé(e)s bienvenu(e)s
Vos missions
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Assurer le traitement des appels téléphoniques.
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Gérer la correspondance, les e-mails et diverses tâches administratives.
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Saisir, contrôler et mettre à jour différentes données.
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Assurer un service de qualité aux interlocuteurs internes et externes.
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Participer au bon fonctionnement administratif de l'organisation.
Votre profil
Critères obligatoires
CFC d'employé(e) de commerce ou formation équivalente
Diplômé(e) depuis moins d'une année
Excellente maîtrise du français (niveau C1 minimum obligatoire)
Très bonnes connaissances de l'allemand (niveau B2 minimum obligatoire)
Maîtrise des outils Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Aisance avec les outils informatiques et Internet
Intérêt pour le travail administratif et le contact clientèle
Capacité à travailler de manière autonome
Bonne résistance au stress et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et orientation service
Nous vous offrons
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Une excellente opportunité pour démarrer votre carrière professionnelle.
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Un accompagnement et une formation à votre intégration.
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Un environnement de travail moderne et dynamique.
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La possibilité de bénéficier de
2 jours de télétravail (home office) par semaine
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Un salaire mensuel compris entre
CHF 3'800.- et CHF 3'900.
Important
Seules les candidatures répondant à l'ensemble des critères mentionnés, notamment les niveaux linguistiques requis (
Français C1 minimum et Allemand B2 minimum
), seront prises en considération.
En raison du volume de candidatures attendu,
nous ne répondrons qu'aux dossiers correspondant aux critères du poste
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Lieu de travail : Canton de Neuchâtel
Entrée en fonction : 15 janvier 2027
Taux d'activité : 100%