Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Employé(e) de vente (h/f/d) 40 - 60%
fenaco Genossenschaft
Description du poste Employé(e) de vente (h/f/d) 40 - 60% à Suisse
Volg à Rickenbach recherche une personnalité engagée dès maintenant.Rejoignez un environnement dynamique avec des opportunités variées.
Tâches
Responsabilité de la gestion des commandes et des stocks.
Service à la clientèle incluant la caisse et la post-agent.
Préparation et présentation des produits de boulangerie.
Compétences
Formation en vente ou expérience similaire requise.
Connaissances solides en produits alimentaires.
Capacité à travailler en équipe et fiabilité.
Pour notre Volg à Rickenbach, nous recherchonsdès maintenant ou selon accordune personne engagée et orientée client.
Dans cette fonction polyvalente, tu es co-responsable du bon déroulement du quotidien des ventes.
Tes tâches vont de la gestion des marchandises à la boulangerie en passant par le service client – y compris la caisse et l'agence postale.
Tu aides là où on a besoin de toi – proche des clientes et clients, au cœur de l’action.
Le taux d’activité est de 40-60 %, avec la disponibilité de remplacer en cas d’absences pendant les vacances.
Tu travailles en équipe par roulement entre 05h00 et 19h30.
Es-tu prêt(e) pour ce rôle varié dans notre entreprise diversifiée ?
Alors nous nous réjouissons de ta candidature.
Tâches
Responsable de la gestion de l’équipeRéalisation des commandes
Service à la caisse ainsi qu’à l’agence postale
Assurer l’assortiment défini des marchandises
Présentation et gestion des marchandises selon le concept
Préparation et cuisson des produits de boulangerie
Entretien de la surface de vente
Profil
Formation de base achevée dans le commerce de détail ou expérience professionnelle comparable dans la vente
Connaissances approfondies dans le domaine alimentaire
Personnalité ouverte, fiable et capable de travailler en équipe
Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écritRémunérationÀ propos de nous
Volg est le spécialiste des magasins de village et des petites surfaces en Suisse alémanique et en Suisse romande.
Nous vivons la proximité client – comme lieu d’achat proche ainsi que dans le contact personnel.
Les collaborateurs sont le cœur du magasin et nous attachons une grande importance à l’individualité et à la personnalité.
C’est pourquoi notre devise est "frisch und fründlich".
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
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