Encadrant(e) groupe résidentiel MNA (mineurs non accompagnés) (a)

Rejoignez Kanton Luzern en tant que Encadrant(e) groupe résidentiel MNA (mineurs non accompagnés) (a) a Kriens.

Encadrant(e) groupe résidentiel MNA (mineurs non accompagnés) (a)
60% - 100% | Kriens | dès maintenant, contrat limité jusqu'au 31.12.2027
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Pour un groupe résidentiel avec des demandeurs d'asile mineurs non accompagnés (MNA) âgés de 10 à 14 ans, nous recherchons deux personnes engagées et responsables. Les enfants et adolescents vivent ensemble dans un groupe résidentiel encadré au centre de transit Grosshof.
Vos tâches
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Vous accompagnez et encadrez les enfants et adolescents au quotidien et créez une structure journalière fiable et adaptée à leur âge.
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Vous établissez des relations solides et professionnelles avec les enfants et adolescents.
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Vous soutenez les enfants et adolescents avec patience et engagement dans les questions scolaires, personnelles et sociales.
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En tenant compte du stade de développement individuel, vous favorisez l'autonomie des enfants et adolescents.
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Vous planifiez et réalisez des activités de loisirs ainsi que des offres d'occupation et de promotion adaptées à l'âge.
Votre profil
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Vous disposez d'une formation dans le domaine social ou de l'encadrement ou d'une qualification comparable.
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Idéalement, vous avez déjà acquis de l'expérience dans le travail avec des enfants et adolescents.
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Vous avez de la joie et de l'intérêt pour le travail avec de jeunes personnes issues de différents milieux culturels et sociaux.
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De plus, vous vous distinguez par un grand sens des responsabilités ainsi qu'un bon sens de la proximité et de la distance professionnelle.
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Vous êtes résistant(e) au stress et capable d'agir calmement et clairement même dans des situations difficiles, et vous êtes prêt(e) à travailler à des horaires irréguliers et en service de garde.
Ce qui vous attend
Nos domaines d'action sont aussi variés que nous.
Environnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.
Avec nous, vous progressez.
Nous offrons des possibilités de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts et expertes spécialisées.
Nous travaillons de manière flexible et intelligente.
Le travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.
Vous bénéficiez chez nous.
Offres de formation continue attractives
, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et autres avantages.
Tous nos avantages en un coup d'œil
Votre employeur
Travailler pour le
canton de Lucerne
signifie façonner l'avenir - celui du canton, de ses habitantes et habitants et enfin le sien propre. Plus de 7'000 collaboratrices et collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.
Le
Service de l'asile et des réfugiés
(DAF) du Département de la santé et des affaires sociales est responsable de la direction stratégique et opérationnelle de l'asile et des réfugiés dans le canton de Lucerne. Avec ses environ 350 collaborateurs engagés, le DAF assure, en plus de l'hébergement et de l'encadrement, l'aide sociale pour les personnes relevant de l'asile et des réfugiés et favorise leur intégration dans la société et sur le marché du travail.
Le « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.
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Votre lieu de travail
Eichwilstrasse 6, Kriens
Votre contact
Département de la santé et des affaires sociales
Service de l'asile et des réfugiés
Maria Elena Staeger
Responsable d'équipe pédagogie sociale * Hébergements collectifs
+41 41 329 43 77
https://daf.lu.ch/
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