Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 % — Kantonspolizei Bern | CH-Jobs

Kantonspolizei Bern

Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 %

Temps plein Hybride
Berne · BE
Publié le 13 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
35 vues
📋

Description du poste

Kantonspolizei Bern ouvre un poste de Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 % a Bern.

Intégrez un groupe interdisciplinaire pour démanteler la criminalité organisée. Participez à des enquêtes complexes tout en bénéficiant d'un environnement stimulant.
Tâches

Détecter les activités criminelles via des enquêtes stratégiques.

Gérer les cas de criminalité structurée de manière autonome.

Assister les unités opérationnelles avec des dossiers sur les réseaux.
Compétences

Brevet fédéral de policier ou équivalent, plusieurs années d'expérience.

Esprit analytique, capacité à travailler en équipe et à diriger.

Résilience au stress, autonomie et intégrité.
Vous pensez structures plutôt qu'au cas par cas? Vous ne voulez pas seulement identifier les réseaux criminels, mais les démanteler durablement? Alors intégrez vos compétences analytiques au groupe interdisciplinaire nouvellement créé et travaillez avec des équipes d'enquêteurs et d'enquêtrices sur des enquêtes criminelles particulièrement complexes dans le domaine de la criminalité organisée et structurée.
Vos tâches

Détecter et identifier les activités criminelles par le biais d'enquêtes d'analyse criminelle, opérationnelles et stratégiques, en étroite collaboration avec des partenaires internes et externes (policiers/policières, ministères publics, fedpol, etc.)

Traitement autonome de cas dans le domaine de la criminalité structurée, y compris la gestion d'auditions, de perquisitions et de mesures de contrainte

Assistance aux unités opérationnelles par le biais de dossiers sur les réseaux de personnes et la reconnaissance de formes, et, selon la situation, participation à des groupes d'enquête

Utilisation des possibilités de recherche numérique, des outils OSINT et des systèmes d'information

Développer des méthodes, des processus et des normes
Votre profil

Brevet fédéral de policier/policière ou qualification équivalente en matière de police ou de police judiciaire

Plusieurs années d'expérience dans le domaine des enquêtes ou de la sûreté et

Volonté et aptitude à collaborer et, selon la situation, à diriger des équipes d'enquête ainsi qu'à assumer des mandats d'enquête exigeants, complexes et urgents

Expérience avérée dans une méthode de travail autonome et structurée, esprit analytique, innovation et ténacité

Compétences rédactionnelles, esprit d'équipe, disposition à suivre des formations continues, attitude sûre et convaincante

Résistance au stress, flexibilité, autonomie, prise de décision adaptée au niveau hiérarchique, intégrité et discrétion, ainsi que disponibilité pour des horaires irréguliers et des missions opérationnelles complètent votre profil
Nous vous offrons

Prestations sociales et prévoyance attrayantes

Employeur sûr et système salarial transparent, primes d'ancienneté (temps ou argent)

Environnement engage dans une grande entreprise, contacts passionnants avec les personnes au sein du quotidien policier

Relations basées sur les valeurs et le respect

Développement du personnel selon le niveau hiérarchique: introduction compétente, soutien au perfectionnement individuel, développement de la proportion des femmes

Modèles de emploi flexibles: annualisation du temps de travail, télétravail

Promotion de la santé: diverses offres d'activités sportives et culturelles, bilan de santé

Téléphone mobile, y compris prise en charge des frais d'abonnement
Contact
Nous nous réjouissons de faire votre connaissance ! Transmettez-nous votre dossier de candidature en ligne. Pour plus d'informations, veuillez contacter Martin Ryter, Conseiller RH, par téléphone au 031 638 87 43,
E-Mail schreiben
La police cantonale bernoise
Forte de quelque 3000 collaboratrices et collaborateurs au service de la population, la Police cantonale bernoise compte plus de 300 fonctions pour un avenir sûr. Engagée, fiable et proche de la population, 24 heures sur 24. Conscients de leur valeur d'exemple et de leur responsabilité particulière dans le contact avec les citoyennes et citoyens, nos collaboratrices et collaborateurs agissent selon des valeurs impératives.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Kantonspolizei Bern aujourd'hui.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils