Enseignant de musique primaire (60 %)

International School of Lausanne est a la recherche d'un(e) Enseignant de musique primaire (60 %) pour son site de CH.

L'École Internationale de Lausanne (ISL) est une école de l'International Baccalaureate à but non lucratif de premier plan en Suisse romande. Nous nous engageons pour l'excellence en éducation, reconnaissant le potentiel unique de chaque élève et équipant les apprenants pour jouer un rôle actif et responsable dans un monde complexe et multiculturel. Environ 250 membres du personnel accueillent environ 850 élèves, âgés de 3 à 18 ans, issus de plus de 60 nationalités sur notre campus.
Enseignant de musique primaire (60 %)
Poste temporaire (remplacement congé maternité) de janvier 2027 à décembre 2027
Nous recherchons un enseignant de musique primaire enthousiaste et expérimenté pour rejoindre notre équipe sous contrat temporaire. Le rôle consiste à enseigner la musique dans toute l'école primaire et à contribuer à la vie musicale plus large de l'école à travers des représentations et des événements.
Bien que le poste soit à 60 %, les responsabilités d'enseignement et connexes seront probablement réparties sur quatre jours par semaine.
Qualifications et qualités souhaitées :
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Une qualification reconnue en enseignement de la musique au niveau licence ou postgrade ;
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Idéalement trois ans d'expérience réussie dans l'enseignement de la musique en école primaire ;
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Connaissance et engagement envers les philosophies éducatives du Programme primaire de l'International Baccalaureate ;
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Capacité à jouer et enseigner divers instruments, y compris le piano, serait un avantage ;
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Capacité à utiliser diverses méthodes et ressources pédagogiques (par ex. Orff, Kodaly) pour créer un environnement d'apprentissage ludique et agréable qui inspire les enfants à développer un amour pour la musique ;
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Capacité à organiser et diriger avec succès divers événements musicaux ;
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Excellentes compétences interpersonnelles avec la capacité d'interagir positivement avec les élèves, collègues et parents ;
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Compréhension et sensibilité à la diversité culturelle ;
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Adaptabilité, flexibilité, dynamisme et sens de l'humour ;
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À l'aise avec des attentes élevées envers les élèves, collègues et une communauté parentale professionnelle ;
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Excellentes compétences en TIC et connaissance de leur utilisation efficace pour soutenir la pédagogie ;
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Engagement envers l'auto-réflexion et le développement professionnel ;
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Maîtrise complète de l'anglais ; la connaissance du français est un avantage.
Ce que nous offrons :
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L'opportunité de travailler dans une organisation à but non lucratif axée sur les valeurs qui priorise l'éducation et le bien-être
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Des opportunités généreuses de développement professionnel pour vous aider à progresser dans votre carrière
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Activités gratuites de bien-être et sportives
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Événements sociaux réguliers favorisant un sentiment de communauté et d'appartenance
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La chance de faire partie d'une communauté véritablement mondiale qui valorise la diversité et l'inclusion
Êtes-vous intéressé ?
Pour postuler, veuillez soumettre les documents suivants sur Jobup :
•
lettre de motivation
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CV
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copies des diplômes
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copies des certificats de travail / lettres de référence (le cas échéant)
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copie du permis de travail (le cas échéant)
En raison des limitations liées au permis de travail, la préférence sera donnée aux candidats ayant la citoyenneté suisse / UE ou détenant un permis de travail suisse.
Date limite :
7 octobre. Les candidats retenus peuvent être interviewés avant la date limite.
Nous prenons soin des enfants
L'École Internationale de Lausanne s'engage à protéger et promouvoir le bien-être des enfants et des jeunes. Nous attendons de tout notre personnel qu'il partage cet engagement. Une vérification complète des références et des casiers judiciaires sera effectuée pour tous les candidats retenus.
Nous valorisons la diversité
À l'ISL, tous les membres de notre communauté contribuent à créer un environnement où la diversité est valorisée. Chaque individu s'engage à garantir que chacun ait un fort sentiment d'appartenance et se sente respecté. L'ISL s'engage à être un employeur inclusif qui valorise la diversité. Découvrez plus sur nos valeurs
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