European Finance Controller (m/w/d) 80 -100% — Precipart SA à Lyss | CH-Jobs

Precipart SA

European Finance Controller (m/w/d) 80 -100%

Publié le 06 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 80'516 – 120'516/an
4 vues
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Description du poste

Vos principales tâches
•
Harmonisation et développement des standards de reporting, KPI et contrôle de gestion de nos sociétés européennes
•
Responsabilité de la consolidation financière et du reporting de gestion dans LucaNet
•
Analyse du développement commercial et formulation de recommandations d'action solides pour la direction et les responsables de site
•
Développement de tableaux de bord et de rapports KPI pour piloter le chiffre d'affaires, la rentabilité, le fonds de roulement et la performance opérationnelle
•
Soutien au contrôle de gestion de la production avec un focus sur les coûts, marges, efficacité et rentabilité
•
Coordination des processus de budget, prévisions et planification pour les sites européens
•
Automatisation des processus de reporting et financiers grâce à l'utilisation de solutions modernes BI, données et IA
•
Soutien au reporting US-GAAP, aux réconciliations légales locales, aux audits et à la clôture annuelle
•
Optimisation de l'intégration de LucaNet, des systèmes ERP et des plateformes de Business Intelligence
•
Participation aux acquisitions internationales ainsi qu'à l'intégration financière des nouvelles sociétés
•
Collaboration étroite avec les équipes financières locales, les opérations, l'informatique et la direction européenne pour développer une organisation financière performante
Votre profil
•
Diplôme universitaire (FH/Université) en gestion d'entreprise, finance, comptabilité ou contrôle de gestion ; une formation complémentaire en finance et comptabilité ou contrôle de gestion est un atout
•
Expérience professionnelle de plusieurs années en contrôle de gestion, reporting, consolidation ou comptabilité de gestion, idéalement dans un environnement industriel ou de production international
•
Connaissances solides en budgétisation, prévisions et contrôle de gestion de la production
•
Expérience pratique avec LucaNet ainsi que connaissances en SAP, Abacus et/ou Infor LN
•
Très bonnes compétences Excel ; expérience avec des outils BI, de reporting ou d'automatisation est un plus
•
Affinité marquée pour l'analyse de données, la digitalisation et les applications d'IA
•
Connaissances en SQL, bases de données, API ou langages de script sont un avantage
•
Méthode de travail structurée, analytique et pragmatique avec une grande initiative personnelle
•
Excellente maîtrise de l'anglais et de l'allemand, à l'oral comme à l'écrit
•
La connaissance du français est un atout et complète idéalement votre profil
Ce que nous offrons
•
Un rôle responsable avec une influence directe sur le développement de notre département financier européen
•
Collaboration internationale avec des décideurs et experts financiers en Europe
•
La chance de contribuer activement à la conception de solutions modernes de reporting, BI et IA
•
Un environnement dynamique avec des processus décisionnels courts et une culture d'entreprise ouverte
•
Conditions d'emploi attractives ainsi que des possibilités de développement personnel et professionnel
•
Des outils de travail modernes et un environnement où la qualité, la précision et l'orientation client sont vécues

Détails du poste

📍 Localisation 3250 Lyss (BE)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Industrie divers→
Catégorie professionnelle Commercial / Finance / Fiduciaire / Immobilier / Controlling
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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