Transports publics genevois (TPG)
M
Multi Personnel
Evènementiel /Monteur structure 100%
Temps plein
📋
Description du poste
Multi Personnel recrute un/e Monteur structure pour l'évènementiel. Rejoignez une entreprise dynamique avec plus de 40 ans d'expérience.TâchesMontage et démontage de tentes ou chapiteaux lors des évènements.Porter des charges lourdes et travailler en hauteur pour les installations.Assurer le respect des règles de sécurité pendant les opérations.CompétencesExpérience souhaitée en montage, excellente condition physique requise.Flexibilité et rigueur dans l'exécution des tâches demandées.Permis de conduire obligatoire pour le transport sur site.Reconnue et incontournable depuis plus de 40 ans, Multi Personnel est une agence spécialisée dans la mise à disposition de personnel administratif et de cadres, temporaire et fixe, dans de nombreux secteurs économiques, tels que la banque, sociétés financières, multinationales, ONG, PME et institutions locales.Nous souhaitons recruter un/e Evènementiel /Monteur structure 100% pour une société dans l'évènementiel.Evènementiel /Monteur structure 100%Mission :Montage/démontage de tente ou chapiteauPorter de lourdes chargesTravail en hauteurProfilExpérience sur un poste similaire un plusExcellente condition physiquePermis de conduire obligatoireFlexible, rigoureux et précisConnaissances des règles de sécuritéTon interlocuteur/trice :Ton contact pour ce poste est Maud. Avec plus de 15 ans d'expérience dans le domaine du recrutement, il/elle saura t'accompagner, te conseiller et t'apporter la réponse à toutes tes questions concernant le poste. Ce job ne correspond pas tout à fait à ce que tu cherches mais nos valeurs te parlent ? N'hésite pas à nous adresser ta candidature spontanée !Nous ne répondrons qu'aux candidatures dont le profil correspond au descriptif demandé.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.