Expert(e) fiduciaire diplômé(e) (temps plein ou partiel) 50-100% — Camenzind Human Resources GmbH | CH-Jobs

Camenzind Human Resources GmbH

Expert(e) fiduciaire diplômé(e) (temps plein ou partiel) 50-100%

(ZG) · ZG
Publié le 21 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
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Description du poste

Camenzind Human Resources GmbH recrute un(e) Expert(e) fiduciaire diplômé(e) (temps plein ou partiel) 50-100% a CH.

Pour une société fiduciaire traditionnelle et solidement implantée dans la région de Zoug, nous recherchons un(e) expert(e) fiduciaire reconnu(e)
Vos tâches

Accompagnement global des PME et mandats internationaux

Responsabilité globale et gestion des mandats en finance et comptabilité

Établissement des déclarations de TVA ainsi que des rapprochements de TVA

Élaboration des comptes intermédiaires et annuels, y compris budgétisation et planification de la liquidité ainsi que des analyses économiques

Gestion de la paie et clarification/conseil en matière de sécurité sociale

Établissement des déclarations fiscales pour les personnes physiques et morales

Planification fiscale / conseil fiscal en collaboration avec des experts fiscaux

Créations et transformations d’entreprises

Planifications de succession et restructurations

Implantation de personnes physiques et morales via notre réseau international incluant des représentations fiscales avec des situations transfrontalières

Accompagnement des planifications stratégiques nationales et transfrontalières

Réalisation de révisions limitées (optionnel)
Nos exigences

Formation achevée d’expert fiduciaire diplômé fédéral

Expérience professionnelle solide et de plusieurs années dans le domaine fiduciaire

Idéalement réviseur agréé / réviseur RAB (optionnel)

Expérience professionnelle en tant que réviseur (optionnel)

Maîtrise impeccable de l’allemand et de l’anglais à l’oral et à l’écrit

Personnalité compétente, communicative et sympathique ainsi que méthode de travail autonome et précise
Ce que vous pouvez attendre

Horaires flexibles - possibilités de télétravail

Équipe motivée, engagée et valorisante

Conditions financières attractives

Abonnement de trajet entre domicile et lieu de travail ou place de parking

Prestations sociales attractives (étage BVG-Bel, UVGZ et KTG)

Week-end annuel d’entreprise

Bureau fermé pendant Noël/Nouvel An (pas de décompte de congés)

Possibilités de formation continue avec soutien temporel et financier

Congé sans solde possible en basse saison pour les amateurs de voyages

Entrée selon accord
Contact
Camenzind Human Resources GmbH
Téléphone 041 660 26 71
jobs@camenzind-hr.ch

Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.

Détails du poste

📍 Localisation (ZG) (ZG)
Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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