CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne
CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne
Expert-e réseaux et télécom à la Direction des systÚmes d'information
Description du poste
Rejoignez le CHUV en tant qu'expert-e réseaux et télécom. Une opportunité stimulante vous attend dans un environnement innovant.
TĂąches
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Gérer les opérations quotidiennes du réseau Wi-Fi HPE Aruba.
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Assurer la stratégie et l'évolution du réseau filaire Cisco.
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Maintenir et faire évoluer l'environnement DDI EfficientIP.
Compétences
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Bachelor en informatique ou télécommunications, 6 ans d'expérience.
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Expertise en ingénierie réseau filaire et Wi-Fi.
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Compétences en DDI, DNS/DHCP et IPAM.
Administration
Expert-e réseaux et télécom à la Direction des systÚmes d'information
La Direction des systĂšmes dâinformation (DSI) souhaite renforcer son Ă©quipe infrastructure et recherche un-e expert-e rĂ©seaux et tĂ©lĂ©com.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hĂŽpitaux universitaires suisses. GrĂące Ă sa collaboration avec la FacultĂ© de biologie et mĂ©decine de lâUniversitĂ© de Lausanne et lâEPFL, il joue un rĂŽle de pointe dans les domaines des soins mĂ©dicaux, de la recherche mĂ©dicale et de la formation.
La Direction des systĂšmes dâinformation (DSI) est organisĂ©e selon des processus standard de technologies de lâinformation. Elle comprend les groupes suivants : Projets, Applications, Infrastructure et Services. Le prĂ©sent poste est rattachĂ© Ă lâĂ©quipe « RĂ©seau, tĂ©lĂ©com et datacenter » du groupe Infrastructure.
Le CHUV dispose dâun vaste rĂ©seau informatique de prĂšs de 60'000 ports, composĂ© dâun LAN/MAN couvrant plus de 50 bĂątiments Ă Lausanne et dâun WAN de 40 sites rĂ©partis sur le canton de Vaud. Lâensemble des sites dispose en plus dâune couverture Wi-Fi complĂšte. Le rĂ©seau est fortement redondant afin de fournir une base hautement disponible pour le systĂšme dâinformation nĂ©cessaire aux nombreux mĂ©tiers de lâhĂŽpital.
Mission
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Vous intĂ©grez une Ă©quipe d'infrastructure multidisciplinaire pour gĂ©rer les diffĂ©rentes opĂ©rations quotidiennes sur le rĂ©seau Wi-Fi basĂ© sur HPE Aruba (ajouts/suppressions dâAP, gestion de la sĂ©curitĂ©, statistiques, surveillance, dĂ©pannage, etc.)
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Vous assumez les activitĂ©s de stratĂ©gie et dâĂ©volution du rĂ©seau Wi-Fi
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Vous gérez les différentes opérations quotidiennes sur le réseau filaire basé sur Cisco
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Vous ĂȘtes Ă©galement responsable de maintenir, exploiter et faire Ă©voluer lâenvironnement DDI (DNS/DHCP/IPAM) basĂ© sur la plateforme EfficientIP
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Vous ĂȘtes lâinterface reconnue des expert-e-s externes et assurez un rĂŽle de conseil, dâassistance, dâinformation, de formation et dâalerte.
Profil
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Vous ĂȘtes titulaire d'un Bachelor en informatique technique ou en tĂ©lĂ©communications, ou d'une formation jugĂ©e Ă©quivalente
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Vous dĂ©montrez une solide expertise dans le domaine de lâingĂ©nierie rĂ©seau filaire et/ou Wi-Fi, avec au minimum 6 ans dâexpĂ©rience comme spĂ©cialiste sur un rĂ©seau de moyenne ou grande taille (>250 nĆuds actifs). Vous avez la motivation de dĂ©velopper votre expertise sur les deux domaines
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Vous ĂȘtes Ă lâaise avec les environnements DNS/DHCP et les outils de gestion de plans dâadressage IP, et ĂȘtes motivĂ©-e Ă dĂ©velopper votre expertise sur le sujet
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Vous ĂȘtes Ă lâaise dans lâexpression orale et Ă©crite en français et possĂ©dez de bonnes connaissances de lâanglais technique (parlĂ© et Ă©crit)
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Vous faites preuve d'une grande ouverture d'esprit afin de vous adapter aux différentes contraintes d'un hÎpital universitaire tel que le CHUV
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Des certifications Cisco CCNP ou HPE Aruba seraient souhaitées.
La classe salariale se situera entre les niveaux 11 et 12 selon le profil du / de la candidate.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:
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De prestations sociales de premier ordre, d'un congĂ© paternitĂ© de 20 jours et d'un congĂ© maternitĂ© de 4 mois (avec possibilitĂ© dâun mois supplĂ©mentaire de congĂ© dâallaitement)
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D'une progression salariale réguliÚre et adaptée aux responsabilités
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Dâun 13Ăšme salaire et de 25 jours de vacances par annĂ©e
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D'un droit Ă trois jours de formation minimum par annĂ©e, avec lâaccĂšs Ă une offre variĂ©e au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
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D'un accÚs facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
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Dâavantages sociaux, culturels et Ă©conomiques offerts aux membres de lâassociation H-OxygĂšne
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Dâavantages proposĂ©s dans le cadre du plan de mobilitĂ© (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des vĂ©hicules «Mobility» et rabais sur lâachat de vĂ©los Ă©lectriques)
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De restaurants d'entreprise de qualité hÎteliÚre, dans chacun des bùtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Vincent Graf, chef d'équipe réseaux et télécom,
E-Mail schreiben
(merci de ne pas postuler par mail)
Dans la mesure oĂč toutes nos candidatures sont traitĂ©es de maniĂšre Ă©lectronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de lâannonce.
En cas de difficultĂ© pour postuler, vous pouvez consulter notre procĂ©dure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas Ă postuler en ligne, nous vous invitons Ă contacter notre UnitĂ© recrutement, qui vous accompagnera dans votre dĂ©marche, soit par mail Ă
E-Mail schreiben
, soit par téléphone au 021 314 85 70
Le CHUV applique les exigences de qualitĂ© les plus Ă©levĂ©es dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversitĂ© de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux diffĂ©rents parcours de vie et mettons tout en Ćuvre pour garantir lâĂ©galitĂ© de traitement et Ă©viter toute discrimination. Nous nous rĂ©jouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne aujourd'hui.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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