Expert en paie (h/f/d) — Rocken® à Suisse | CH-Jobs

Rocken®

Expert en paie (h/f/d)

Suisse · AG
Pubblicato il 11 Oct 2026
Aggiornato il 31 Oct 2026
14 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Rocken® recrute un(e) Expert en paie (h/f/d) a Aargau.

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser à long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents, afin de répondre aux besoins personnels et individuels de chacun et de les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Expert en paie (h/f/d)
Salaire - CHF95'000 - 105'000
Des systèmes d'armature qui rendent les constructions plus sûres - cela correspond-il à votre domaine d'expertise ? Notre partenaire Rocken développe et fabrique des solutions d'armature sur mesure et préfabriquées pour des projets exigeants dans la construction de bâtiments, de génie civil, de tunnels et de ponts. De l'armature contre le poinçonnement aux raccords de dalles en porte-à-faux en passant par l'armature parasismique : ici naissent des systèmes intelligents pour la préfabrication du béton et des projets de construction complexes. Ingénieurs, entreprises de construction et usines d'éléments font confiance à la compétence technique et à la capacité d'innovation de l'entreprise. Le contact personnel et la collaboration directe caractérisent le quotidien professionnel. Des équipes engagées mettent en œuvre des solutions sur mesure en collaboration avec les clients. Prêt à façonner les constructions de demain ? Notre partenaire Rocken recherche un renfort pour son équipe en pleine croissance.
Rôle :
Notre client est une entreprise industrielle suisse établie, spécialisée dans le développement et la fabrication de composants métalliques de haute qualité et de solutions de connexion pour des applications exigeantes. Fort de nombreuses années d'expérience, de technologies de production modernes et d'exigences élevées en matière de qualité, l'entreprise fournit des clients de différents secteurs industriels.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail polyvalent et professionnel avec des processus décisionnels courts, des tâches variées et une culture d'entreprise orientée vers la pratique. La précision, la responsabilité personnelle et une collaboration collégiale sont particulièrement appréciées.
Responsabilités :
•
Vous assurez la
gestion correcte et ponctuelle de tous les processus de paie
- des traitements et paiements mensuels des salaires aux décomptes annuels.
•
En cas de
situations de sécurité sociale et d'événements liés au personnel
tels que maladie, accident, maternité, paternité ou allocations familiales, vous prenez en charge le traitement administratif et la facturation.
•
Vous vous occupez des travaux de clôture, des déclarations et des
provisions pour congés et heures supplémentaires
et préparez des analyses pertinentes à partir du système de paie.
•
En tant qu'interface avec les
autorités, assurances et autres institutions
, vous traitez les demandes et maintenez les données du personnel à jour dans les systèmes pertinents.
Qualifications :
•
Vous possédez une
formation commerciale achevée
avec une formation complémentaire en tant qu'expert en paie, spécialiste RH, spécialiste en sécurité sociale ou une qualification comparable.
•
Vous avez plusieurs années d'expérience professionnelle dans la
gestion autonome de la paie
et connaissez parfaitement les processus de sécurité sociale suisses.
•
Vos connaissances en
prévoyance professionnelle (LPP) et caisses de pension
sont solides.
•
Vous aimez travailler avec des
systèmes RH et applications numériques
et prenez plaisir à examiner les questions techniques et à améliorer continuellement les processus.
•
Maîtrise parfaite de l'allemand à l'écrit et à l'oral
.
Avantages :
•
Salaire conforme au marché et à la performance :
Rémunération basée sur la performance
•
Congés et jours de repos supérieurs à la moyenne :
Au moins cinq semaines de congés
•
Activités/projets intéressants et variés :
Une activité polyvalente et passionnante dans une entreprise suisse établie
•
Équipe rodée et dynamique :
Environnement dynamique ainsi qu'une atmosphère de travail sympathique et décontractée
Emplois ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Argovie
Contact
Istat Avezov,
+41443852152

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Dettagli del posto

📍 Localisation 2152 Suisse (AG)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Categoria professionale 2 – Professionals
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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