Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder) – total 120% – per August — SIS Swiss International School Schweiz AG | CH-Jobs

SIS Swiss International School Schweiz AG

Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder) – total 120% – per August

Temps plein
Rotkreuz-Zug · VS
Publié le 04 May 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder) – total 120% – per August -- SIS Swiss International School Schweiz AG, Rotkreuz-Zug.

Die SIS Swiss International School führt 20 zweisprachige, private Ganztagesschulen in der Schweiz, in Deutschland, Brasilien und Italien. Rund 5.000 Schülerinnen und Schüler aus einheimischen wie auch aus international mobilen Familien lernen in Deutsch (resp. Portugiesisch oder Italienisch) und Englisch.
An unserem Standort in Rotkreuz unterrichten wir Kinder vom Kindergarten bis zur Sekundarstufe. Wir suchen per 1. August eine oder mehrer
Für unseren Kindergarten sowie die schulergänzende Betreuung unserer Tagesschule suchen wir per August eine engagierte, verantwortungsbewusste und herzliche Persönlichkeit als
Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder)
.
Unsere Tagesschule ist von Montag bis Freitag zwischen 07.30 und 18.00 Uhr geöffnet sowie während der Ferienbetreuung. Für die Abdeckung dieser Betreuungszeiten suchen wir Fachpersonen mit einem
Gesamtpensum von insgesamt 120%
. Die Anstellung kann auf eine Vollzeitperson mit ergänzender Teilzeitanstellung oder auf zwei Teilzeitpersonen aufgeteilt werden. Bewerbungen von Tandems oder eingespielten Teams sind ausdrücklich willkommen.
Ihre Aufgaben

Betreuung der Kinder im Kindergarten in Zusammenarbeit mit der Klassenlehrperson

Mitarbeit und Leitung in der schulergänzenden Betreuung unserer Tagesschule

Begleitung der Kinder während der Morgenbetreuung, des Mittagstisches und der Nachmittagsbetreuung

Planung und Gestaltung eines abwechslungsreichen und bedürfnisgerechten Betreuungsalltags mit dem "home away from home" Gefühl.

Förderung der sozialen, emotionalen und persönlichen Entwicklung der Kinder

Mitverantwortung für eine wertschätzende, sichere und strukturierte Betreuungsumgebung

Zusammenarbeit im Team sowie mit Lehrpersonen und Eltern
Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung EFZ (Fachrichtung Kinder)

Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindergarten- und Primarschulkindern

Verantwortungsbewusste, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit

Selbständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise

Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern
Wir bieten

Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im schulischen Umfeld

Ein engagiertes, unterstützendes und kollegiales internationales Team

Ein sehr wertschätzendes Arbeitsklima

Gestaltungsspielraum im Betreuungsalltag

Anstellungsbedingungen gemäss den kantonalen bzw. kommunalen Richtlinien
SIS Swiss International School Schweiz AG
Frau Birgit Fauland-Würnschimmel
Schulleiterin
+41417575711
E-Mail schreiben

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a SIS Swiss International School Schweiz AG aujourd'hui.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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