Fachfrau/-mann Gesundheit 50 - 100% — Stiftung Wohnen im Alter Hinwil à Hinwil | CH-Jobs

Stiftung Wohnen im Alter Hinwil

Fachfrau/-mann Gesundheit 50 - 100%

Veröffentlicht am 14 Oct 2026
21 - 42 hours/week
CHF 70'000 – 96'000/Jahr
5 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

La Fondation Logement pour Personnes Âgées, basée à Hinwil, offre un hébergement à 90 personnes âgées et dépendantes. Dans quatre départements répartis sur deux bâtiments, ainsi que 29 appartements pour personnes âgées, certains avec services, nous nous engageons chaque jour avec un seul objectif : que les résidents se sentent chez eux et en sécurité.
Pour notre maison de soins à Hinwil, nous recherchons, selon accord, une personne engagée et ambitieuse en tant que :
Spécialiste en santé 50 - 100%
qui aime prendre des responsabilités et participer activement (poste également possible à durée déterminée).
Votre domaine d’activité
•
Prise en charge des soins de base et des soins thérapeutiques ainsi que l’accompagnement des résidents selon leur volonté et leur biographie
•
Soutien aux infirmiers diplômés dans les situations de soins complexes
•
Assumer la responsabilité de la maison
•
Soutien professionnel et accompagnement des collaborateurs et des apprentis
•
Mise en œuvre du processus de soins ainsi que l’enregistrement des soins via Care Coach
Votre profil
•
Formation achevée de spécialiste en santé CFC
•
Bonne compétence professionnelle et méthodologique
•
Expérience professionnelle en soins de longue durée et en soins aigus
•
Personnalité ouverte et innovante avec une forte compétence sociale
•
Joie dans le contact avec les personnes âgées
•
Initiative personnelle, autonomie, fiabilité, bonne capacité de perception et d’observation
•
Connaissances Rai souhaitées
•
Très bonne communication orale et écrite en allemand
Ce qui vous attend
•
Un établissement avec beaucoup de potentiel de développement et de nombreuses possibilités de participation
•
Vous pouvez assumer des responsabilités et assurer la sécurité des résidents
•
Vous rencontrerez de nombreuses personnes chaleureuses et une équipe motivée et accueillante
•
Nous offrons des conditions d’emploi attractives telles que des places de parking gratuites, des repas à prix réduit, une participation aux formations continues, des prestations sociales généreuses, au moins 5 semaines de vacances, des chèques Reka à prix réduit.
•
Le poste est également possible en contrat à durée déterminée
Êtes-vous une personne motivée à la recherche d’un nouveau défi et souhaitant évoluer dans notre établissement ?
Alors nous nous réjouissons de votre candidature. Pour toute question, Arjan de Feiter, responsable des soins et de l’accompagnement, est à votre disposition au téléphone 044 938 32 41.

Was wir bieten

Restaurant d'entreprise, Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension, Accès à la formation, Places de parking disponibles, Contribution employeur supplémentaire aux assurances, Assurance accident, Travail à temps partiel, Chèques REKA, Congé sans solde possible, Rabais pour les collaborateurs, Boissons gratuites, Facilement accessible en transports en commun

Stellendetails

📍 Localisation 8340 Hinwil (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 21 - 42 hours/week
Berufskategorie Service / Médecine / Soins / Thérapie / Soins de longue durée / palliatifs
Offene Stellen 3

Kompetenzen & Stichwörter

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AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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