Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) - Somatik oder Demenz 40-90% (a) — Spitex Zürich AG à Zürich | CH-Jobs

Spitex Zürich AG

Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) - Somatik oder Demenz 40-90% (a)

Vollzeit ✓ Direktbewerbung Santé / Soins
Veröffentlicht am 24 Sep 2026
Aktualisiert am 26 Sep 2026
16.8 - 37.8 hours/week
5 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Chaque jour est différent. Chaque rencontre est précieuse. Cela ressemble-t-il à votre prochain emploi ?
En tant que membre de Spitex Zurich, vous soutenez les personnes là où elles se sentent le mieux : à la maison. Avec environ 1'500 collaborateurs, vous veillez à ce que plus de 10'000 clientes et clients puissent continuer à vivre dans leur environnement familier.
Dans l'
équipe Memory Care
, vous accompagnez les personnes atteintes de démence avec compétence et cœur. Dans l'
équipe Somatic Care
, vous trouverez des missions variées, un travail autonome et un large éventail de tâches infirmières.
Spécialiste en santé (FaGe) - Somatique ou Démence 40-90% (a)
VOS TÂCHES
•
Vous prenez soin de nos clientes et clients avec cœur et compétence dans leur domicile familier.
•
Vous soutenez et conseillez les proches et les impliquez activement dans les soins.
•
Vous travaillez en étroite collaboration avec l’infirmière responsable du cas et contribuez à une prise en charge globale.
•
Vous entretenez une collaboration constructive avec les collègues ainsi qu’avec les services spécialisés externes et les médecins afin d’assurer les meilleurs soins possibles.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
•
La possibilité d’accompagner étroitement nos clientes et clients dans leur quotidien
•
Du temps pour un accompagnement personnel et de véritables rencontres
•
Une équipe qui vous soutient dans votre travail quotidien
•
Une collaboration appréciative et ouverte
•
Des conditions d’emploi favorables à la famille et des prestations sociales attractives
•
Des vacances supplémentaires : vous avez chaque année la possibilité d’acheter 1 ou 2 semaines de vacances supplémentaires
•
Vous trouverez nos autres avantages ici :
https://jobs.spitex-zuerich.ch/vorteile/
CE QUE VOUS APPORTEZ
En tant que professionnel, vous savez quelles compétences sont nécessaires pour réussir dans votre métier. En plus d’un solide bagage professionnel, vous avez d’excellentes connaissances en allemand. Chez Spitex Zurich, vous vous déplacez de préférence à vélo électrique, par tous les temps.
Découvrez comment nous travaillons chez Spitex Zurich :
Modèle de travail Spitex Zurich
. Lors d’un entretien personnel, nous déterminerons ensemble quel modèle vous convient le mieux.
Ce n’est pas encore le bon emploi pour vous ? Alors, n’hésitez pas à consulter nos autres
offres d’emploi
ou contactez un coach RH pour discuter d’autres possibilités.

Stellendetails

📍 Localisation 8000 Zürich (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 16.8 - 37.8 hours/week
Branche Santé / Soins→
Berufskategorie Service / Médecine / Soins / Thérapie / Soins de longue durée / palliatifs
Offene Stellen 13
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Geschätzte Sozialabzüge

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Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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