FACHMANN/FACHFRAU BETRIEBSUNTERHALT I FACILITY MANAGER:IN — Tägi AG | CH-Jobs

Tägi AG

FACHMANN/FACHFRAU BETRIEBSUNTERHALT I FACILITY MANAGER:IN

Temps plein
Suisse
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
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Description du poste

Diese Anforderungen wecken deine Begeisterung
Im grossen Eventsaal und der Open Air Eventarena bist du für Unterhalt, Instandhaltung und den Auf-/Abbau für Events bis 1'500 Personen verantwortlich.
Du bist technisch versiert und hast Freude daran, die hauseigene Event-Technik an Veranstaltungen zu betreuen. Du bist Dienstleister und gerne Ansprechperson für Kunden an Veranstaltungen.
In der Sporthalle mit Tribüne & Unterkunft betreust du Sport Events und sorgst für Unterhalt und Sauberkeit in den Räumlichkeiten. Du bist Teamplayer und hast Freude, im Team Ziele zu erreichen.
Du unterstützt das Reinigungsteam und sorgst für Ordnung und Hygiene auf dem gesamten Areal mit Bädern, Sauna, Eisfeldern, Parkanlage, Umgebung, Minigolf und Gastronomie.
Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus
Nach dem Schul-/Berufsabschluss hast du im Betriebsunterhalt bzw. Facility und Events bereits Erfahrung gesammelt. Das Unterhalten und Reinigen von Räumen und Infrastruktur findest du wichtig.
Deine Muttersprache ist Deutsch. Einfache Arbeiten am Computer (MS Office) fallen dir leicht. Du arbeitest gerne strukturiert und vorausschauend und besitzt einen gültigen PW-Führerausweis.
Du packst gerne mit an und magst operative Verantwortung in einem dynamischen, lebhaften Betrieb mit saisonalen Schwankungen. Auch in hektischen Situationen bleibst du ruhig und überlegt.
Du geniesst dein 'Weekend' auch unter der Woche und bist Früh- und Spätschichten gewohnt. Die Dynamik eines Dienstleistungszentrums vereinen sich gut mit deinem Privatleben.
Das bieten wir dir
Teil des fröhlichen, kompetenten Teams zu werden I Top Infrastruktur mit neuen Eisbahnen, Hallenbad, Sauna und dem sanierten Gartenbad I Identifikation eines dynamischen Freizeit- & Erlebniszentrums. Wir bieten dir eine längerfristige Perspektive mit attraktiven Anstellungsbedingungen.
Ist es das, was du suchst?
Spricht dich der Job an? Du bringst die Fähigkeiten mit? Dann sende uns die Bewerbung (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) bis 31. August 2026 an Herr Lukas Christen, Teamleiter Facility.
Wir freuen uns und sind gespannt, dich kennen zu lernen!

Détails du poste

Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

RH

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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