Fachmitarbeiter*in Integration, im Bereich Reinigung ÖV

Au sein de la Direction de l'éducation, des affaires sociales et du sport, l'humain est au centre. Le Centre de compétence Travail KA soutient les personnes sans formation ni emploi dans leur intégration professionnelle et sociale et remplit des tâches dans le domaine de l'asile et des réfugiés.
Pour favoriser l'intégration professionnelle et sociale, nous proposons des formations pratiques en nettoyage dans les transports publics. Ensemble, nous contribuons à la propreté et à la préservation de la valeur des véhicules, des halls d'attente et des arrêts.
Collaborateur/trice spécialisé(e) en intégration, dans le domaine du nettoyage des transports publics
Rejoignez notre équipe
Votre travail a un impact – pour Berne et pour les personnes qui y vivent et y travaillent. Façonnez avec nous la communauté et l'avenir de cette ville : visible, tangible, durable.
Au sein de la Direction de l'éducation, des affaires sociales et du sport, l'humain est au centre. Le
Centre de compétence Travail KA
soutient les personnes sans formation ni emploi dans leur intégration professionnelle et sociale.
Ce que vous accomplissez
•
Vous assurez une organisation fluide du travail et accompagnez ainsi que soutenez les participants au programme de manière pratique
•
Vous planifiez et coordonnez les missions en collaboration avec l'équipe
•
Vous accompagnez les nouveaux participants lors de leur intégration et les aidez en cas de questions dans la vie professionnelle quotidienne
•
Vous transmettez des connaissances linguistiques lors de courts cours quotidiens d'allemand et élaborez de nouveaux contenus pédagogiques
•
Vous soutenez les tâches administratives en créant des statistiques simples et vous vous impliquez activement dans le quotidien
Ce que vous apportez
•
Vous possédez de grandes compétences sociales et en communication et aimez travailler avec des personnes d'origines diverses
•
Vous avez de l'expérience dans la collaboration avec des personnes issues du domaine de l'asile
•
Vous êtes un talent de l'organisation, aimez guider et être en déplacement
•
Vous avez des connaissances de base en nettoyage ou êtes prêt(e) à les acquérir
Vos avantages à Berne
Pour du sens & la vie urbaine
Avec nous, vous changez les choses. Vous façonnez la vie urbaine, assumez des responsabilités et rendez Berne plus agréable à vivre.
Sécurité & stabilité
Nous vous offrons une rémunération équitable, des structures claires, des horaires de travail réglementés et des perspectives à long terme.
Place pour toute votre vie
Notre modèle de travail s'adapte, autant que possible, à votre vie. Chez nous, vous harmonisez tous les domaines de votre vie.
Grandir avec Berne
Nous vous donnons de l'espace pour le développement, la formation continue et l'action autonome.
En forme au quotidien
Avec le sport, le mouvement et le conseil, vous restez en forme : physiquement, mentalement, socialement – et pas seulement au travail.
Avantages pour chaque jour
Nous vous proposons des extras pratiques qui facilitent et enrichissent votre quotidien.
Contact
Vous avez des questions sur le processus de candidature ou sur l'employeur Ville de Berne ? Je me réjouis de pouvoir vous aider.
Vous souhaitez en savoir plus sur ce poste et notre équipe à la Ville de Berne ? Je me réjouis de faire votre connaissance et de vous aider avec plaisir !
Simon Garo
Co-directeur des opérations
031 321 48 19
Votre processus de candidature
Voici comment se déroule le processus de candidature chez nous :
Étape 1 : Candidature en ligne
Soumettez vos documents de candidature en ligne via notre portail d'emploi. Pour que nous puissions traiter vos documents, vous devez créer un login. Après avoir soumis votre candidature, vous recevrez une confirmation. Nous évaluons chaque candidature individuellement selon les critères de l'annonce. Cela prend parfois un peu de temps. Si votre candidature correspond, nous vous contacterons pour un premier entretien.
Étape 2 : Entretiens
Lors de l'entretien - téléphonique, sur place ou en ligne - nous souhaitons faire votre connaissance. Nous vérifions si vos attentes pour le poste correspondent aux nôtres, quelles expériences et compétences vous apportez, si notre culture vous convient et comment vous vous intégrez à l'équipe. En cas d'intérêt mutuel et selon le poste, plusieurs entretiens peuvent avoir lieu. Toutes vos questions sur le poste, l'équipe ou les conditions d'emploi sont toujours les bienvenues.
Étape 3 : Étapes supplémentaires dans le processus
Selon le poste, nous convenons d'une journée d'essai ou d'observation, vous confions une tâche professionnelle, organisons une rencontre avec l'équipe ou invitons à un assessment. En général, des références font aussi partie de notre processus de candidature. Vous serez informé(e) de manière transparente de toutes les étapes du processus.
Étape 4 : Décision de candidature
Vous êtes convaincu(e) par nous et nous par vous ? Après une promesse orale, vous recevrez une confirmation, les documents contractuels et des informations sur la suite jusqu'à la prise de poste. Cela n'a pas fonctionné ? Nous nous réjouissons que vous postuliez malgré tout à d'autres postes intéressants.
Pour Berne. Avec cœur. Avec impact.
Plus de 4'500 personnes travaillent dans la ville de Berne réparties sur cinq directions et plus de 80 professions. Nous nous engageons avec passion et conviction pour les personnes qui vivent ici, qui travaillent ici. Ensemble, nous façonnons la communauté et l'avenir de cette ville – visible, tangible, durable. Pour notre ville. Pour Berne.